Gerente de Innovación y Desarrollo de Negocios

Nuestro cliente, una reconocida empresa de tecnología y soluciones de telemetría, busca incorporar un 𝗚𝗲𝗿𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗱𝗲 𝗜𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗰𝗶ó𝗻 & 𝗗𝗲𝘀𝗮𝗿𝗿𝗼𝗹𝗹𝗼 𝗱𝗲 𝗡𝗲𝗴𝗼𝗰𝗶𝗼𝘀, una posición orientada a construir, comercializar y escalar nuevas líneas de negocio recurrentes, complementando su operación tradicional con soluciones tecnológicas de alto valor para clientes corporativos.

𝗢𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼

Liderar la innovación y el desarrollo de nuevas líneas de negocio B2B, integrando visión estratégica, ejecución comercial y entendimiento tecnológico para convertir capacidades existentes en soluciones replicables, escalables y sostenibles.

𝗙𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀

• Liderar la estrategia de innovación y desarrollo de nuevas líneas de negocio recurrentes, identificando oportunidades con potencial de escalabilidad.
• Dirigir y articular los equipos de desarrollo de productos y servicios y comercial, asegurando alineación entre propuesta de valor, capacidad técnica y ejecución de mercado.
• Diseñar y estructurar soluciones tecnológicas en ofertas comerciales claras, replicables y orientadas a necesidades concretas de clientes corporativos.
• Impulsar la apertura de mercados, construcción de pipeline y desarrollo de oportunidades B2B en entornos tecnológicos e industriales.
• Liderar pilotos y pruebas de concepto, coordinando su evolución hasta convertirlas en contratos y negocios recurrentes.
• Desarrollar oportunidades en telemetría IoT industrial, ganadería y lechería inteligente, BI, analítica avanzada y servicios premium.
• Coordinar la evolución de productos y servicios basados en tecnologías disponibles, priorizando viabilidad comercial, diferenciación y escalabilidad.
• Analizar resultados comerciales, aprendizaje de mercado y retroalimentación de clientes para optimizar propuestas, portafolio y planes de crecimiento.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀

• Formación en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Ingeniería Electrónica, Telecomunicaciones, Sistemas o carreras afines.
• Mínimo 5 años de experiencia profesional, con capacidad comprobada para gestionar y liderar equipos comerciales B2B.
• Al menos 3 años de experiencia en desarrollo de negocios B2B tecnológico, industrial, SaaS o soluciones corporativas.
• Experiencia dirigiendo o coordinando el desarrollo de nuevos productos o servicios basados en tecnología.
• Capacidad demostrada para abrir mercados, construir pipeline, liderar pilotos y convertir pruebas de concepto en contratos.
• Experiencia coordinando y liderando equipos de venta e innovación.
• Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita, negociación y construcción de relaciones de confianza con clientes y equipos internos.

𝗦𝗲 𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿𝗮𝗿𝗮́

• Experiencia en telecomunicaciones, telemetría, instalaciones industriales, seguridad electrónica o integradores tecnológicos.
• Trayectoria en ventas B2B, SaaS, plataformas digitales corporativas, consultoría tecnológica o transformación digital.
• MBA, diplomado o posgrado en negocios, innovación, tecnología o transformación digital, como complemento a la experiencia comprobada.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀

Visión estratégica | Liderazgo comercial | Innovación | Desarrollo de negocios | Orientación a resultados | Pensamiento analítico | Negociación | Comunicación ejecutiva | Capacidad de articulación | Enfoque en escalabilidad

Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 5 de Octubre.