Gerente Comercial
¿Tienes visión estratégica, pasión por liderar equipos y experiencia en ventas?
Nuestro cliente busca un Gerente Comercial que combine liderazgo, análisis y acción para guiar a su equipo hacia nuevos niveles de crecimiento y eficiencia.
#Objetivos
Planificar, administrar y controlar actividades, estrategias y políticas comerciales, garantizando el cumplimiento de metas de ventas, el desarrollo de oportunidades de negocio, y altos estándares de satisfacción del cliente.
#Responsabilidades
·Diseñar e implementar estrategias comerciales y de marketing.
·Establecer y supervisar metas de ventas individuales y grupales.
·Gestionar y motivar a los equipos bajo su supervisión directa: operaciones, logística, almacén y asesores comerciales.
·Analizar el desempeño en ventas, proponer mejoras y elaborar reportes mensuales, semestrales y anuales.
·Participar en decisiones clave sobre políticas de precios, promociones y condiciones comerciales.
·Realizar estudios de mercado y proponer ajustes alineados a las tendencias y necesidades del cliente.
·Supervisar la correcta atención al cliente y resolver inquietudes de manera efectiva.
·Coordinar con otros departamentos para asegurar la entrega eficaz de bienes y servicios.
·Realizar seguimiento de cuentas por cobrar y evaluar el rendimiento del equipo.
#Requisitos
·Formación en Ing. Comercial, Administración de Empresas, Ciencias Económicas y Financieras o carreras afines.
·Experiencia general mínima de 3 años, y al menos 2 años en cargos similares.
·Conocimientos sólidos en ventas, gestión de equipos, análisis de mercado y liderazgo comercial.
·Conocimientos en Marketing Digital, E-commerce y ERP’s con módulos comerciales.
·Manejo de herramientas tecnológicas y buen dominio de reportes comerciales.
·Habilidad para planificar, coordinar, negociar y motivar.
·Licencia de conducir.
·Disponibilidad para realizar viajes interdepartamentales.
#Valoramos
·Liderazgo con visión estratégica.
·Enfoque en resultados.
·Alta capacidad analítica y Toma de decisiones
·Proactividad, Organización y Comunicación efectiva.
·Persuasión y Negociación
Si cumples con los requisitos envía tu CV Lunes 18 de Agosto del presente a talentos@talaverayasociados.com, indicando el cargo y pretensión salarial.