Histórico de Puestos
Nuestro cliente, una importante empresa con presencia internacional, líder en su rubro, busca talentos de primer nivel para incorporar a su equipo de trabajo.
#Objetivos
Garantizar el cumplimiento de las metas de venta, crecimiento y rentabilidad de todos los canales, a través de la planificación, desarrollo, implementación y seguimiento a los planes y estrategias comerciales. Debe identificar nuevas oportunidades de negocios, elaborar estrategias de fidelización de los nuevos y actuales clientes.
#Requisitos
·Profesional en Ing. Comercial, Marketing, Adm. de Empresas y/o ramas a fines
·MBA o especialización en el área Comercial,
·Experiencia mínima de 5 años en cargos en cargo similares
·Experiencia en Ventas en Industrias de preferencia canal Minorista
·Experiencia en una administración efectiva de fuerzas de Ventas
·Sólidos conocimientos en estrategias de ventas y cobranzas en el rubro masivo
·Experiencia en elaboración de presupuestos de ventas y KPI`s
·Excel avanzado
#Valoramos
·Visión Estratégica
·Enfoque en resultados
·Liderazgo y Trabajo en equipo
·Pensamiento analítico y numérico
·Persuasión y Negociación
·Dinamismo y Proactividad
·Habilidades de comunicación y buenas relaciones interpersonales
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 07 de Agosto del presente, indicando cargo a postular y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una prestigiosa empresa con reconocidas marcas en el mercado del rubro industrial y comercial de alimentos, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Desarrollar e implementar estrategias comerciales, diseñar y elaborar el plan de acción para las diferentes marcas y productos; asegurando el logro de los objetivos empresariales, rentabilidad y participación de mercado de las marcas y productos a nivel nacional.
#Requisitos
·Profesional en áreas Ing. Comercial, Marketing, Adm. de Empresas y/o ramas afines
·Postgrado en Marketing y Ventas (deseable)
·Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en el rubro de masivos
·Conocimiento de los diferentes mercados (tradicional, supermercados, corporativos) a nivel nacional
·Experiencia en elaboración de presupuestos
·Sólidos conocimientos en análisis de datos, elaboración y presentación de informes
·Conocimientos en desarrollo de estrategia de posicionamiento de marca, desarrollo de mercados e investigaciones de mercado
·Microsoft Office avanzado
·Disponibilidad para viajes internos eventuales
#Valoramos
·Visión Estratégica
·Enfoque en resultados
·Liderazgo y Trabajo en equipo
·Pensamiento analítico y numérico
·Persuasión y Negociación
·Dinamismo y Proactividad
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 07 de Agosto del presente, indicando cargo a postular y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una empresa comercial líder indiscutible en Retail, desea integrar a su equipo de trabajo un ejecutivo de primer nivel.
#Objetivos
Desarrollar, mantener y mejorar programas y sistemas de la empresa, asegurando su correcto funcionamiento y la satisfacción de necesidades del cliente interno.
#Requisitos
· Profesional en Ing. de Sistemas, Informática o ramas afines
· Experiencia de 3 años en cargos similares
· Experiencia de trabajo con Metodología Ágil, Scrum
· Experiencia en servicios API REST
· Sólidos conocimientos de lenguaje programación JavaScript, jquery,react,react native, C#, Java, visual basic y base de datos (SQL Server)
. Experiencia en integraciones y Testing para la revisión de nuevas funcionalidades.
. Capacidad de gestionar proyectos
#Valoramos
·Resolución de problemas tecnológica
·Orientación a Resultados
·Trabajo en equipo
·Pensamiento analítico
·Comunicación Asertiva
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 31 de Julio del presente, indicando pretensión salarial.
Nuestro cliente, una empresa comercial líder indiscutible en retail, desea integrar a su equipo de trabajo un ejecutivo de primer nivel.
#Objetivos
Analizar, evaluar y sintetizar la información necesaria para hacer seguimiento y documentar procesos relacionados con sistemas operativos informáticos. Brindar asesoramiento, prueba y soluciona posibles fallos, actualiza y desarrolla procedimientos para mantener los sistemas operativos informáticos en funcionamiento. Además, deberá realizar el análisis de bases de datos utilizando SQL, especialmente en entornos de SQL Server.
#Requisitos
*Titulado en Ingeniería de Sistemas, Informática o ramas afines
*Experiencia mínima de 2 años en cargos similares que involucren análisis de datos y soporte SQL
*Experiencia y conocimientos sólidos en bases de datos, especialmente en SQL Server
*Conocimientos en el uso de Access
*Dominio de Excel avanzado
*Capacidad para documentar procesos de manera clara y concisa
*Habilidades analíticas para el manejo y análisis de datos utilizando SQL
#Valoramos
*Proactividad y dinamismo
*Resolución de problemas
*Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales
*Orientación a resultados
*Capacidad analítica
*Trabajo en equipo
Los interesados deben enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com antes del día lunes 31 de julio, indicando su pretensión salarial.
Nuestro cliente, una prestigiosa empresa comercial líder en su rubro, parte de un grupo empresarial corporativo, busca incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Coordinar y controlar los procesos de la gestión de 3PL, con la finalidad de garantizar y brindar un servicio terciarizado acorde a los objetivos y necesidades de cada cliente; respetando las normas, políticas, procedimientos establecidos por cliente, alienados a las normas internas y la legislación vigente. Deberá demostrar una visión integral del negocio con solidez técnica, comercial, financiera, habilidades de liderazgo e identificación a la cultura organizacional.
#Requisitos
·Lic .Administración de Empresas, Economía, Ing. Comercial o carreras administrativo financieras
·MBA o Diplomado en Gestión Logística y Distribución
·Experiencia de 7 años en cargos similares, de preferencia en el rubro de consumo masivo
·Experiencia en control de presupuestos administrativos operativos y de inversión de capital
·Conocimiento de la gestión de marketing y ventas
·Conocimiento del mercado nacional
·Conocimiento en Logística, gestión financiera y legislación comercial
·Microsoft Office avanzado
·Inglés avanzado
#Valoramos
·Pensamiento estratégico
·Orientación a resultados
·Dirección de equipos
·Planificación y Organización
·Orientación al cliente
·Resolución de problemas
·Toma de decisiones
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 31 de Julio del presente, indicando cargo a postular y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una prestigiosa empresa comercial líder en su rubro, parte de un grupo empresarial corporativo, busca incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Diseñar, planificar, implementar y gestionar la estrategia comercial; garantizando el cumplimiento de los objetivos y metas de la unidad de negocios de alimentos. Será responsable de identificar oportunidades de negocio, manteniendo la relación con los diferentes canales y sus respectivos clientes, de acuerdo al presupuesto anual de ventas y la rentabilidad. Deberá demostrar una visión integral del negocio con solidez técnica, comercial, financiera, habilidades de liderazgo e identificación a la cultura organizacional.
#Requisitos
·Lic. en Ingeniería Comercial, en Marketing, Adm. de empresas y/o ramas afines
·Maestría en ramas afines
·Experiencia de 7 años en cargos similares, de preferencia en el rubro de consumo masivo - alimentos
·Experiencia en planificación, supervisión y ejecución de planes comerciales, administración de presupuestos y planes de inversión
·Sólidos conocimiento en desarrollo y apertura de mercados
·Conocimiento en análisis estadístico y de mercado
·Manejo de indicadores del área
·Photoshop (deseable)
·Microsoft Office avanzado
·Inglés avanzado
#Valoramos
·Pensamiento estratégico
·Orientación a resultados
·Dirección de equipos
·Planificación y Organización
·Orientación al cliente
·Toma de decisiones
·Creatividad e innovación
·Pensamiento analítico y numérico
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 31 de Julio del presente, indicando cargo a postular y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una importante corporación internacional del rubro industrial y comercial de consumo masivo, líder en el mercado nacional, busca integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Garantizar la correcta ejecución de rutas de reparto a clientes finales de la compañía de todos los canales de distribución a nivel nacional, optimizando los recursos de todas las operaciones y determinando necesidades complementarias con el fin alcanzar niveles óptimos de eficiencia, analizando el comportamiento de indicadores clave de nivel de servicio.
#Requisitos
·Título en Ing. Industrial, Ing. Producción, Adm. de Empresas y/o ramas afines (excluyente)
·Experiencia mínima de 5 años en cargos similares
·Experiencia sólida en gestión de transporte y distribución
·Manejo de indicadores de gestión y mejora continua
·Manejo de SAP
·Excel Intermedio-Avanzado
·Power BI (valorable)
#Valoramos
·Enfoque al cliente
·Planificación, Organización y Seguimiento
·Habilidades de Negociación
·Liderazgo
·Resolución de problemas
·Toma de decisiones
·Gestión de proyectos
·Habilidades de comunicación y relaciones interpersonales
Enviar su CV a: talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 24 de Julio del presente, indicando pretensión salarial.
Nuestro cliente, una empresa Comercializadora Mayorista de Productos de Línea Blanca y Línea Negra, desea integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Brindar apoyo a la jefatura comercial en el trabajo analítico y operativo del área de Marketing y Trade Marketing.
#FuncionesPrincipales
·Recopilar y analizar los datos para la definición de estrategias
·Proponer estrategias, acciones y promociones para los diferentes canales de venta
·Realizar la implementación de las acciones, campañas de marketing y trade marketing
·Realizar relevamiento de precios y elaborar informes
·Hacer seguimiento al equipo de impulsación en punto de venta
·Coordinar con proveedores de material de marketing
·Capacitar a los Clientes y Vendedores de canal Formal – Tradicional
#Requisitos
·Titulado en Ing. Comercial, Marketing, Adm. de Empresas y/o ramas afines
·Experiencia de 2 años en cargos similares en empresas del rubro electrodomésticos (línea blanca y negra)
·Haber trabajado operativamente en la estrategia de imagen y comunicación corporativa
·Conocimientos en desarrollo e implementación de estrategias de marketing, trade marketing y branding
·Conocimientos en administración de presupuesto de marketing
·Manejo de office
·Power BI (deseable)
#Valoramos
·Trabajo en equipo
·Orientación a resultados
·Creatividad e Innovación
#Ofrecemos
·Oportunidad de pertenecer a una importante empresa
·Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo
Enviar CV al e-mail talentos@talaverayasociados.com, hasta el día lunes 24 de Julio del presente, indicando el cargo de referencia y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una prestigiosa empresa líder en su rubro, de larga trayectoria en la comercialización de productos alimenticios, desea integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Liderar un equipo, que implemente una estrategia de ventas, asegurando un crecimiento del mercado, incrementando el ingreso y rentabilidad en los diferentes canales de ventas.
#Requisitos
·Titulado en Ing. Industrial, Ing. Comercial, Adm. de Empresas o ramas afines
·Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en empresas de comercialización de productos alimenticios de consumo masivo
·Experiencia en gestión de equipos comerciales, desarrollo de canales y rutas de distribución a través de fuerza de distribución propia
·Sólidos conocimientos del mercado local y gestión de los diferentes canales de comercialización
·Sólidos conocimientos de comercialización, ventas y marketing de productos alimenticios perecibles
·Microsoft avanzado
#Valoramos
·Liderazgo y Gestión de Personas
·Pensamiento Estratégico y de Negocio
·Negociación y Cierre de Ventas
·Orientación a Resultados
·Trabajo en Equipo
·Comunicación Efectiva
#Ofrecemos
·Oportunidad de hacer carrera en una prestigiosa y sólida empresa
·Remuneración competitiva de acuerdo a resultados
·Buen ambiente y estabilidad laboral
Enviar su CV a: talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 24 de Julio del presente, indicando pretensión salarial y cargo a postular.
Nuestro cliente, una empresa del rubro Agropecuario de un importante grupo empresarial, desea integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Planificar, coordinar y gestionar el área de RRHH a través de la implementación de estrategias, políticas y procedimientos alineados con los objetivos de la empresa; en cumplimiento de la legislación laboral vigente y fortaleciendo un clima laboral positivo. Debe dirigir y supervisar los procesos y programas de reclutamiento, selección e inducción de personal.
#Requisitos
·Lic. en Adm. de Empresas, Ing. Industrial, Psicología, Auditoría, Contaduría o ramas afines
· Maestría o Especialización en Gestión de Recursos Humanos (valorable)
·Experiencia mínima de 5 años en Gestión de Recursos Humanos (indispensable)
·Experiencia en implementación de procesos de administración de personal, evaluación del desempeño, gestión de salarios y beneficios, comunicación interna, clima organizacional, organización de eventos internos, selección y capacitación de personal
·Sólidos conocimientos en Legislación Laboral
·Disponibilidad para realizar viajes al campo
#Valoramos
·Liderazgo y Trabajo en equipo
·Capacidad de resolución de conflictos
·Pensamiento estratégico
·Control, planificación, organización y seguimiento
·Habilidades interpersonales
·Excelentes capacidades de comunicación oral y escrita
·Inteligencia emocional y Resiliencia
#Ofrecemos
·Pertenecer a un importante grupo empresarial
·Buen ambiente de trabajo y estabilidad laboral
Enviar su CV a: talentos@talaverayasociados.com hasta el día lunes 17 de julio del presente, indicando pretensión salarial y cargo a postular.
Nuestro cliente una empresa Industrial del rubro de alimentos (galletas / golosinas) desea integrar a su equipo de trabajo un talento de primer nivel.
#Objetivos
Liderar mediante la coordinación, supervisión, seguimiento, control, capacitación y motivación a la FFVV para garantizar el cumplimiento de los objetivos establecidos. Deberá desarrollar planes de trabajo para el cumplimiento de las estrategias comerciales, desarrollo y cobertura de mercado.
#Requisitos
·Titulado en Ing. Comercial. Ing. Industrial, Adm. de Empresas, Marketing y Ventas, o ramas afines
·Experiencia mínima de 3 años en empresas de consumo masivo
·Sólida experiencia en desarrollo y ejecución de estrategias comerciales
·Experiencia en cumplimiento de estándares operacionales (visual merchandising y lay out)
·Experiencia en liderazgo de equipos de ventas y manejo de indicadores
·Manejo Microsoft Office
#Ofrecemos
·Remuneración competitiva en el mercado
·Buen ambiente de trabajo
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 17 de Julio del presente, indicando cargo a postular y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una prestigiosa empresa con reconocidas marcas en el mercado del rubro industrial y comercial de alimentos, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.
#Objetivos
Diseñar y elaborar el plan estratégico de las marcas y productos asignados. Debe coadyuvar a la consecución de los objetivos de ventas, rentabilidad y participación de mercado de las marcas y productos de las unidades de negocio asignados a nivel nacional.
#Requisitos
·Profesional en áreas Comercial / Marketing
·Postgrado en Marketing (deseable)
·Experiencia mínima de 3 años en cargos de jefatura de marca
·Conocimientos en desarrollo de estrategias de posicionamiento de marca, desarrollo de mercados, estrategias de marketing, trade marketing, branding e investigaciones de mercado
·Conocimiento de los diferentes mercados (tradicional, supermercados, corporativos) a nivel nacional
·Experiencia en elaboración de presupuestos
·Sólidos conocimientos en análisis de datos, elaboración y presentación de informes
·Microsoft Office avanzado
·Disponibilidad para viajes internos eventuales
#Valoramos
·Visión Estratégica
·Enfoque en resultados
·Liderazgo y trabajo en equipo
·Pensamiento analítico y numérico
·Persuasión y Negociación
·Dinamismo y Proactividad
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 17 de Julio del presente, indicando cargo a postular y pretensión salarial.
Nuestro cliente una empresa Industrial del rubro de alimentos (galletas / golosinas) desea integrar a su equipo de trabajo un talento de primer nivel.
#Requisitos
·Licenciatura y/o Tec. Superior en Ingeniería de Alimentos, Ingeniería Química/Industrial o ramas afines
·Experiencia mínima de 3 años en cargos similares, comprobable en empresas de Producción de galletas y/o derivados
·Disponibilidad inmediata jornada a tiempo y rotación de turnos
#ConocimientosBásicos
·Sistemas de gestión de inocuidad de los alimentos y sistemas de gestión de calidad
·Buenas prácticas de manufactura BPM´s
·Conocimientos en procesos de elaboración de alimentos (galletas, chocolates, y golosinas)
·Manejo de laboratorio
·Análisis físico/químico de materias primas, productos terminados, control operacional en áreas productivas
#Valoramos
·Responsabilidad
·Trabajo en equipo
·Orientación a la calidad
·Atención al detalle
·Capacidad para asumir responsabilidad
·Realizar varias tareas simultáneamente
·Tolerancia a las exigencias del trabajo
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 10 de Julio del presente, indicando pretensión salarial y cargo de referencia.
Nuestro cliente, una importante empresa industrial y comercial, desea incorporar a su equipo de trabajo, talentos de primer nivel.
#Objetivos
Alcanzar las metas de ventas e incrementar cartera de clientes; generar y fortalecer las relaciones con clientes actuales y nuevos, realizar visitas comerciales, logar cierre de ventas. Registrar cartera de clientes y rutas en medios digitales (APP).
#Requisitos
·Estudios avanzado a nivel Técnico Superior y/o Egresado en áreas Comerciales
·Experiencia mínima de 3 años en venta de productos de consumo masivo (sector alimentos)
·Experiencia en distribución y ventas en canal horizontal (tiendas de barrio)
·Conocimiento de técnicas de ventas y atención al cliente
·Microsoft Office
·Disponibilidad inmediata
·Contar con Motocicleta o Vehículo Propio (excluyente)
#Valoramos
·Trabajo en equipo
·Orientación a resultados
·Relaciones interpersonales y Comunicación
·Planificación y Organización
·Proactividad y Dinamismo
#Ofrecemos
·Estabilidad laboral y oportunidad de pertenecer a una importante empresa
·Atractivas comisiones
Enviar su CV al e-mail talentos@talaverayasociados.com, hasta el día lunes 10 de julio del presente indicando el cargo de referencia y pretensión salarial.
Nuestro cliente, una prestigiosa empresa de larga trayectoria del rubro de distribución y comercialización de masivos, desea incorporar un líder de primer nivel. Debe tener visión estratégica, liderazgo inspiracional, resiliencia y agilidad en contextos de cambio.
#Objetivos
Ejecutar y garantizar el cumplimiento de las estrategias empresariales a través de la planificación, organización, dirección y seguimiento de las actividades del negocio, logrando una gestión eficiente y rentable. Deberá identificar y promover oportunidades de negocio, desarrollar estrategias, mercados, proyectos y contratos de acuerdo a la visión comercial empresarial.
#Requisitos
·Profesional del área de Adm. de Empresas, Ing. Industrial, Ing. Comercial, Economía o ramas afines
·MBA u otras maestrías relacionadas
·Experiencia de 5 años en cargos similares en empresas grandes comerciales con sistemas de gestión implementados
·Conocimiento del rubro masivo y networking en el sector
·Experiencia en negociación con proveedores internacionales
·Conocimiento en estrategias comerciales de masivos
·Inglés avanzado
#Valoramos
·Visión estratégica
·Liderazgo
·Desarrollo de equipos de alto rendimiento
·Solidez comercial y financiera con enfoque a resultados
#Ofrecemos
·Remuneración y beneficios competitivos
·Oportunidad de hacer carrera
·Ser parte de una prestigiosa empresa
Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 10 de Julio, indicando cargo de referencia y expectativa salarial.