Puestos

Si te apasionan las ventas y las últimas tendencias de la moda, esta puede ser la oportunidad que esperabas. Nuestro cliente, una importante y reconocida empresa del rubro de la moda, representante de marcas internacionales, desea integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Liderar y garantizar que las tiendas cumplan con los objetivos establecidos de ventas. Será responsable de diseñar e implementar las diferentes campañas comerciales anuales, incluyendo las estrategias de marketing digital y e-commerce. Gestionará el equipo de vendedoras y promotoras, reclutar, capacitar y apoyar en la gestión comercial de los mismas. Trabajará sobre la productividad de las vendedoras y promotoras de tal manera que se cumplan los objetivos comerciales.

#Requisitos
*Profesional o egresado en Ing. Comercial, Adm. de Empresa o ramas afines
*Experiencia comprobada de 3 años en cargos similares
*Experiencia en manejo de equipos de trabajo
*Experiencia en manejo de tiendas de moda y e-commerce
*Experiencia en diseño y manejo redes sociales

#Valoramos
*Pasión por las ventas
*Liderazgo y Trabajo en equipo
*Dinamismo, Proactividad y Sentido de urgencia
*Enfoque a resultados
*Comunicación efectiva y Manejo de conflictos
*Resiliencia e Inteligencia emocional

#Ofrecemos
*Remuneración de acuerdo a responsabilidades
*Capacitación y desarrollo permanente
*Buen ambiente de trabajo

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 30 de enero de 2023, indicando cargo y expectativas salariales.

Prestigiosa empresa de larga trayectoria del rubro industrial y comercial requiere un líder de primer nivel para integrar a su equipo de trabajo.

#Objetivos
Planificar y dirigir acciones estratégicas orientadas a la reingeniería y optimización de procesos, liderando la implementación y ejecución de herramientas y metodologías de mejora continua, a fin de crear una cultura de calidad que genere valor, garantice la mejora continua y contribuya al logro de objetivos de la compañía.

#Requisitos
· Licenciatura en Ing. de Procesos, Ing. Industrial y/o ramas afines.
· Postgrado en Gestión de Calidad y/o Producción (deseable).
· Conocimiento en Lean Manufacturing y experiencia en implementación de Six Sigma. Certificación Black Belt.
· Experiencia en cargos similares en empresas industriales.
· Conocimiento de metodologías ágiles.
· Conocimiento en Transformación Digital (deseable).
· Conocimientos de Normas ISO 9001.
· Manejo avanzado de Excel y MS Project.
· Conocimiento del idioma Inglés.

#Valoramos
· Planificación y Organización
· Dirección de equipos de trabajo.
· Liderazgo efectivo.
· Orientación a resultados.
· Buenas habilidades de comunicación
· Cultura de agilidad.

#Ofrecemos
· Oportunidad de pertenecer a una marca líder en el mercado
nacional
· Beneficios competitivos en el mercado
· Coaching continuo

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el 30 de enero del presente indicando cargo de referencia y pretensiones salariales.

Nuestro cliente, una empresa multinacional del rubro agroindustrial, con marcas líderes en el mercado, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Liderar nuevos proyectos e identificar nuevas oportunidades de negocios enfocados en generar mayor valor a los clientes y a la compañía. Establecer acciones y toma de decisiones tácticas y estratégicas del negocio agrícola, buscando generar crecimiento y valor en mercados dinámicos.

#Requisitos
·Lic. Ing. Comercial, Industrial, Agropecuaria, Ing. Agrícolas, Agronomía, Agro Negocios y/o ramas afines
·Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en el rubro Agrícola en desarrollo de nuevos negocios con granos
·Experiencia en compra y ventas de materias primas e insumos agrícolas, principalmente granos
·Conocimiento en técnicas agronómicas y comerciales
·Conocimiento en Bolsa de Valores
·Manejo de SAP y Softwares Agrícolas
·Microsoft Office avanzado
·Inglés y Portugués (valorable)

#Valoramos
·Liderazgo y Trabajo en equipo
·Pensamiento estratégico
·Orientación a resultados
·Organización, Planificación y Seguimiento
·Capacidad analítica
·Comunicación asertiva
·Toma de decisión

Los interesa dos deberán enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 23 de Enero del presente, indicando pretensión salarial. 

Nuestro cliente una prestigiosa empresa del rubro comercial e industrial busca talentos de primer nivel para incorporar a su equipo de trabajo.

#Objetivos
Analizar e interpretar datos obtenidos a través de la investigación del mercado e inteligencia competitiva a fin de generar información para la orientación del negocio y toma de decisiones en cuanto al desarrollo de nuevas estrategias, incursión de nuevos mercados, recomendaciones de nuevos productos, líneas, clientes y oportunidades.

#Requisitos
·Formación en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas, Comercio Exterior y/o ramas afines
·Se valorará Estudios Superiores en Comercio o Negocios
·Conocimiento en logística, Comercio Exterior e Incoterms, Investigación de Mercados
·Manejo de excel avanzado, Business Intelligence, google analytics y data studio
·Experiencia en análisis de información y estudios de mercados en empresas de rubros masivos
·Experiencia en análisis de costos logísticos y gestión de importaciones.
·Sólidos conocimientos de metodologías, herramientas y métricas de inteligencia de mercado
·Experiencia comprobada en cargos similares
·Conocimiento de herramientas de gestión y control de indicadores
·Conocimiento de planificación de rutas comerciales y segmentaciones de mercado

#Valoramos
·Cultura de agilidad
·Trabajo en equipo por objetivos
·Comunicación efectiva
·Pensamiento estratégico
·Desarrollo de redes
·Liderazgo

Presentar Cv a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 23 de enero indicando cargo de referencia y pretensión salarial.

Nuestro cliente, una importante empresa comercial e industrial, con larga trayectoria, consolidada y líder en su rubro, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Alcanzar las metas de ventas y rentabilidad; a través de la planificación, desarrollo e implementación de estrategias de ventas y canales de distribución, así como también generar y fortalecer las relaciones con nuestros clientes, determinar sus necesidades y realizar cierre de ventas.

#Requisitos
• Profesional en el área de Ing. Comercial, Marketing o ramas afines
• Experiencia mínima de 2 años
• Experiencia en venta de productos de consumo masivo.
• Conocimiento de técnicas de ventas y atención al cliente
• Disponibilidad para viajar
• Microsoft Office

#Valoramos
• Capacidad de análisis
• Orientación a la autogestión
• Orientación a resultados
• Relaciones interpersonales y empatía
• Planificación y Organización
• Proactividad y Dinamismo

#Ofrecemos
• Oportunidades de crecimiento profesional
• Estabilidad laboral y buen ambiente de trabajo
• Remuneración competitiva en el mercado

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta Lunes 23 de enero del presente indicando cargo de referencia y pretensiones salariales.

Nuestro cliente, una prestigiosa empresa Agroindustrial, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos

Dirigir y supervisar las operaciones de los Almacenes en el manejo correcto de inventarios y procesos logísticos de distribución. Debe asegurar el abastecimiento de productos, materiales e insumos de acuerdo a las necesidades operativas la empresa.

#Requisitos

· Profesional en Ing. Industrial, Administración, Economía o ramas afines
· Experiencia mínima de 5 años en cargos similares de almacenes
· Experiencia laboral comprobada en empresas Industriales (excluyente)
· Sólida experiencia en administración, supervisión de personal y empresas prestadoras de servicios
· Conocimientos y aplicación de KPI´s
· Excel intermedio-avanzado
· Licencia de conducir

#Valoramos

· Planificación y Organización
· Liderazgo y Trabajo en Equipo
· Proactividad y Dinamismo
· Análisis y Resolución de conflictos
· Habilidad Numérica

Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta Lunes 23 de Enero, indicando pretensiones salariales.

Nuestro cliente, una importante empresa comercial e industrial, con larga trayectoria, líder en su rubro, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Planificar, organizar, dirigir y controlar los recursos de la empresa hacia el logro de los objetivos y directrices de la alta dirección, otorgando información confiable para la toma de decisiones. Deberá liderar las áreas de Finanzas y Contabilidad, Recursos Humanos y Cadena de Suministros.

#Requisitos
· Lic. en Adm. de Empresas, Ing. Financiera, Ing. Industrial y/o ramas a fines
· MBA o Posgrado en Sistemas de Gestión y Mejora Continua
· Experiencia en cargos gerenciales similares (mínimo 5 años)
· Experiencia en presupuesto, control de gestión, estrategia corporativa y manejo de personal
· Conocimientos de Sistemas de Gestión de Calidad
· Experiencia en Cadena de Suministros y manejo de indicadores

#Valoramos
· Liderazgo y Trabajo en equipo
· Orientación a resultados
· Pensamiento estratégico
· Planificación, Seguimiento y Control
· Comunicación efectiva
· Resiliencia e Inteligencia Emocional

Enviar su CV a talentos@talaverayasociados.com hasta Lunes 22 de Enero, indicando pretensiones salariales.

Nuestro cliente, una importante empresa del rubro comercial técnica requiere un líder de primer nivel para iniciar operaciones en Bolivia.

#Objetivos
Diseñar, instalar y configurar soluciones tecnológicas de la empresa. Además, debe liderar equipos de trabajos, realizar seguimiento a las obras, ejecución de proyectos de automatización e integración tecnológica.

#Requisitos
·Titulado en Ing. Electrónica, Ing. Electromecánica e Ing. Eléctrica
·Experiencia mínima de 3 – 5 años en cargos similares
·Experiencia comprobada en instalaciones eléctrica en espacios comerciales y residenciales
·Manejo de tableros eléctricos e instalación de corrientes bajas, lectura de planos eléctricos y unifilares
·Liderazgo de equipos de trabajo
·Manejo de Autocad
·Apertura a capacitarse técnicamente en las soluciones tecnológicas específicas

#Valoramos
·Organización y Planificación
·Orientación a resultados
·Liderazgo y Trabajo en equipo
·Proactividad y Dinamismo
·Credibilidad técnica

#Ofrecemos
·Capacitación permanente a nivel internacional y local
·Desarrollo profesional
·Estabilidad laboral y buen ambiente laboral

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 16 de Enero del presente, indicando expectativa salarial.

Nuestro cliente, una empresa multinacional del rubro agroindustrial, con marcas líderes en el mercado, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos

Liderar nuevos proyectos e identificar nuevas oportunidades de negocios enfocados en generar mayor valor a los clientes y a la compañía. Establecer acciones y toma de decisiones tácticas y estratégicas del negocio agrícola, buscando generar crecimiento y valor en mercados dinámicos.

#Requisitos

·Lic. Ing. Comercial, Industrial, Agropecuaria, Ing. Agrícolas, Agronomía, Agro Negocios y/o ramas afines
·Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en el rubro Agrícola en desarrollo de nuevos negocios con granos
·Experiencia en compra y ventas de materias primas e insumos agrícolas, principalmente granos
·Conocimiento en técnicas agronómicas y comerciales
·Conocimiento en Bolsa de Valores
·Manejo de SAP y Softwares Agrícolas
·Microsoft Office avanzado
·Inglés y Portugués (valorable)

#Valoramos

·Liderazgo y Trabajo en equipo
·Pensamiento estratégico
·Orientación a resultados
·Organización, Planificación y Seguimiento
·Capacidad analítica
·Comunicación asertiva
·Toma de decisión

Los interesa dos deberán enviar su CV a: talentos@talaverayasociados.com hasta el día Lunes 16 de Enero del presente, indicando pretensión salarial.

Nuestro cliente, una importante empresa del rubro técnico comercial requiere un líder de primer nivel para iniciar operaciones en Bolivia.

#Objetivos
Definir, diseñar, implementar y garantizar el cumplimiento de las estrategias empresariales a través de la planificación, organización, dirección y seguimiento de las actividades del negocio, logrando un equipo integrado con una gestión eficiente y rentable.

#Requisitos
·Profesional del área de Adm. de Empresas, Ing. Industrial, Ing. Comercial, otras Ingenierías
·MBA u otras maestrías relacionadas (deseable)
·Experiencia mínima de 3 años en cargos similares en empresas industriales y/o comerciales B2B
·Experiencia comprobada en diseño e implementación de Estrategias Empresariales
·Alta capacidad comercial, financiera y administrativa

#Valoramos
·Liderazgo
·Actitud emprendedora
·Visión estratégica
·Orientación a resultados
·Resiliencia e Inteligencia Emocional
·Comunicación asertiva

#Ofrecemos
·Remuneración competitiva en el mercado
·Desarrollo profesional en un ambiente de trabajo profesional, desafiante y exigente
·Posibilidad de hacer carrera con proyección internacional en una exitosa empresa

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 16 de Enero del presente, indicando expectativa salarial.

Nuestro cliente, una importante y reconocida franquicia internacional del rubro inmobiliario con presencia nacional, desea integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel para oficina en Santa Cruz de la Sierra.

#Responsabilidades

* Brindar apoyo administrativo y comercial al Gerente para garantizar el cumplimiento de objetivos comerciales con un nivel excepcional de profesionalismo y efectividad.
* Actuar como punto de contacto del Gerente, analizar y evaluar los requerimientos de inmuebles y solicitudes de información, agendar y gestionar visitas, priorizando e iniciando acciones para facilitar el uso óptimo del tiempo del Gerente.
* Proporcionar apoyo administrativo, incluida la gestión del tiempo, manejo de agenda - visitas y gestión de WhatsApp
* Coordinar la preparación de fotos, carteles, avisos, publicación en redes y lanzamiento de las captaciones en la Franquicia y en otras redes.
* Proporcionar apoyo para coordinar documentos, contratos, firmas en notaría y entrega de inmuebles.
* Acciones de seguimiento a clientes potenciales

#Requisitos

· Licenciatura en Ing. Comercial, Industrial o Adm. de Empresas o estudios afines
· Experiencia previa de al menos 2 años en el puesto
· Fuertes habilidades de comunicación para que pueda construir relaciones sólidas de manera proactiva y administrar las interacciones con las partes interesadas.
· Fuertes habilidades de organización y priorización, incluida la capacidad de ser flexible y adaptable a las prioridades cambiantes, y reconocer las barreras y encontrar formas efectivas de superarlas.

#Valoramos

* Pasión por las ventas
* Dinamismo, Proactividad y Sentido de urgencia
* Enfoque a resultados
* Comunicación efectiva
* Resiliencia e Inteligencia emocional
* Estructura y orden de trabajo
* Organizado y metódico(a)

#Ofrecemos

* Remuneración variable de acuerdo a resultados
* Capacitación y desarrollo permanente
* Buen ambiente de trabajo

Interesados ​​favor de enviar hoja de vida y expectativa salarial hasta el lunes 09 de enero de 2023 al siguiente correo: talentos@talaverayasociados.com indicando cargo de referencia.

Si te apasionan las ventas y las últimas tendencias de la moda, esta puede ser la oportunidad que esperabas. Nuestro cliente, una importante y reconocida empresa del rubro de la moda, representante de marcas internacionales, desea integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Liderar y garantizar que las tiendas cumplan con los objetivos establecidos de ventas. Será responsable de diseñar e implementar las diferentes campañas comerciales anuales, incluyendo las estrategias de marketing digital y e-commerce. Gestionará el equipo de vendedoras y promotoras, reclutar, capacitar y apoyar en la gestión comercial de los mismas. Trabajará sobre la productividad de las vendedoras y promotoras de tal manera que se cumplan los objetivos comerciales.

#Requisitos
*Profesional o egresado en Ing. Comercial, Adm. de Empresa o ramas afines
*Experiencia comprobada de 3 años en cargos similares
*Experiencia en manejo de equipos de trabajo
*Experiencia en manejo de tiendas de moda y e-commerce
*Experiencia en diseño y manejo redes sociales

#Valoramos
*Pasión por las ventas
*Liderazgo y Trabajo en equipo
*Dinamismo, Proactividad y Sentido de urgencia
*Enfoque a resultados
*Comunicación efectiva y Manejo de conflictos
*Resiliencia e Inteligencia emocional

#Ofrecemos
*Remuneración de acuerdo a responsabilidades
*Capacitación y desarrollo permanente
*Buen ambiente de trabajo

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 9 de enero de 2023, indicando cargo y expectativas salariales.

Nuestros clientes, reconocidas empresas a nivel nacional e internacional, de manera permanente nos solicitan talentos de primer nivel para integrar a sus equipos de trabajos.

Si estás buscando trabajo o tienes ganas de realizar un cambio en tu carrera profesional, envía tu hoja de vida actualizada a nuestra base de datos, la cual es manejada con profesionalismo y absoluta discreción.

Buscamos profesionales con nivel gerencial, mandos medios, especialistas y altos potenciales de las siguientes áreas y rubros:

* Gerencia General
* Finanzas y Contabilidad
* Administración
* Comercial, Ventas, Marketing y Trade Marketing
* E Commerce, Marketing Digital, Negocios Digitales
* Tecnología e Innovación
* Telecomunicaciones y Redes
* Recursos Humanos
* Supply Chain & Adquisiciones
* Calidad
* Medicina
* Salud, Seguridad y Medio Ambiente
* Ingenierías
* Agronomía y Agropecuaria
*Producción
*Retail
*Farmacéutica
*Masivos
*Industrial
*Comercial

Envía tu hoja de vida a talentos@talaverayasociados.com, hasta el día lunes 31 de enero del 2023, indicando área de interés, antecedentes, referencias laborales y pretensión salarial.

Te invitamos a seguir nuestras oportunidades laborales en www.talaverayasociados.com

Nuestro cliente, un reconocido grupo empresarial de larga trayectoria en el área de desarrollo inmobiliario, desea incorporar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Su objetivo será la captación y cierre con nuevos clientes corporativos para el cumplimiento de los objetivos comerciales a través de la gestión de prospectos.

#Requisitos
·Titulado en Adm. de empresas, Ing. Comercial o áreas
relacionadas
·Experiencia laboral de 5 años en cargos similares (deseable)
·Experiencia en el rubro inmobiliario en edificios corporativos
·Manejo efectivo en gestión de prospectos y ventas
·Capacidad de autogestión focalizada en resultados
·Excel avanzado

#Valoramos
·Ética
·Capacidad de análisis
·Persuasión y Negociación
·Vocación para atención al cliente de productos de alta gama
·Proactividad y Dinamismo
· Responsabilidad

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com, hasta el lunes 09 de Enero 2023 del presente, indicando pretensión salarial.

Nuestro cliente, una importante empresa del rubro de servicios integrales, busca integrar a su equipo de trabajo talentos de primer nivel.

#Objetivos
Liderar y gestionar todos los proyectos de la empresa hacia la eficiencia en los procesos, costos y mejora continua; participar en reingenierías de procesos, analizando e identificando oportunidades de mejora en las diferentes cadenas de valor, para contribuir activamente al logro de objetivos de la compañía, con alineamiento, agilidad y enfoque a clientes.

#Requisitos
•Lic. en Ing. de Procesos, Industrial, Adm. de empresas y/o ramas afines
•Maestría en Project Managment
•Experiencia mínima de 5 años en cargos similares en empresas de servicios
•Experiencia en Diseño, Planificación y Control de Proyectos
•Black belt/Green Belt (deseable)
•Experiencia de Lean Services y Lean Acounting (deseable)
•Experiencia en marcos de trabajo de Scrum
•Certificación Scrum (deseable)
•Conocimiento de herramientas y metodologías ágiles
•Conocimientos de Normas ISO 9001
•Microsoft Office avanzado
•Inglés intermedio-avanzado

#Valoramos
•Orientación a resultados
•Liderazgo
•Gestión de riesgos
•Planificación estratégica y Organización
•Agilidad y Proactividad
•Organización y gestión de equipos
•Comunicación asertiva y negociación
•Gestión presupuestaria
•Pensamiento crítico/resolución de problemas
•Apertura al cambio
•Inteligencia emocional y Resiliencia

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com, hasta el lunes 9 de Enero de 2023, indicando pretensión salarial.