Puestos

#CFO | Chief Financial Officer
#BaseSantaCruzBolivia

Nuestro cliente, un destacado grupo empresarial multisectorial, busca incorporar un CFO que actúe como socio estratégico del CEO y del Directorio, liderando la agenda financiera del negocio con foco en crecimiento, rentabilidad y sostenibilidad.

#PropósitoDelCargo
Conducir la estrategia financiera y de capital del grupo, asegurando liquidez, disciplina de gestión, control de riesgos y información confiable para decisiones clave (inversión, expansión y eficiencia).

#AlcanceDelRol
*Liderar planeamiento financiero (presupuesto, forecast, KPIs) y control de gestión orientado a valor.
*Gestionar tesorería estratégica y capital de trabajo, anticipando escenarios.
*Desarrollar la relación con bancos/financiamiento y definir una estructura de deuda/capital sólida para el crecimiento.
*Fortalecer gobierno, controles internos y gestión de riesgos.
*Impulsar eficiencias y mejora de márgenes, con mirada transversal al negocio.
*Reportar y asesorar a Gerencia General y Directorio con visión ejecutiva.

#PerfilBuscado
*Formación en Finanzas/Economía/Administración/Contaduría o afines (posgrado deseable).
*Experiencia senior liderando finanzas con exposición a Directorio/propiedad.
*Credibilidad, ética y criterio; capacidad de influir, negociar y decidir con datos.
*Estilo práctico: ordena, prioriza y habilita crecimiento sin burocracia.

Enviar CV indicando pretensión salarial a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 2 de marzo.

Nuestro cliente, empresa comercializadora y representante de marcas/laboratorios internacionales orientados al bienestar animal para ganadería y mascotas, busca integrar a su equipo un Encargado Administrativo.

#Objetivo
Asegurar el orden y la continuidad operativa de la sucursal, administrando el almacén e inventarios, la facturación y la cartera (CxC), además de dar seguimiento al presupuesto comercial, garantizando control, trazabilidad y respuesta oportuna al equipo y a los clientes.

#Requisitos
*Formación en Administración de Empresas, Contaduría, Ing. Comercial o ramas afines.
*Experiencia en funciones administrativas (ideal en empresas comerciales, distribución o servicios).
*Manejo de almacén/inventarios (control, kardex, entradas/salidas), coordinación de reposición y orden documental.
*Experiencia en facturación, gestión de CxC (seguimiento, conciliación, control de pagos) y soporte a procesos de venta.
*Capacidad para dar seguimiento a presupuesto comercial y reportes básicos de control (Excel intermedio/ avanzado #indispensable).
*Dominio de herramientas de oficina; ERP/CRM #deseable.
*Orden, discreción, capacidad de seguimiento y excelente comunicación.

#Competencias
Orden y control | Atención al detalle | Seguimiento y sentido de urgencia | Comunicación efectiva | Servicio interno | Trabajo en equipo | Confidencialidad

Envía tu CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 02 de marzo, indicando en el asunto el cargo a postular e incluyendo tu pretensión salarial.

Nuestro cliente, empresa comercializadora y representante de marcas/laboratorios internacionales orientados al bienestar animal para ganadería y mascotas, busca integrar a su equipo un Asesor Técnico Comercial.

#Objetivo
Desarrollar y gestionar el crecimiento comercial en Cochabamba, brindando asesoría técnica de alto nivel y acompañamiento cercano a clientes, impulsando ventas y posicionamiento en PET (alimento y sanidad) y en el segmento lechero, asegurando cumplimiento de metas, mix y estándares de atención.

#Requisitos
*Formación como Médico Veterinario (MVZ/MV) titulado (#indispensable).
*Experiencia y conocimiento comprobable del mercado veterinario de menores (PET): alimento para mascotas y sanidad (farmacias veterinarias, pet shops, clínicas, distribuidores).
*Experiencia en sector lechero: relacionamiento con asociaciones lecheras y manejo de cartera en propiedades lecheras (visitas técnicas, recomendaciones, seguimiento).
*Capacidad para gestión comercial integral: prospección, visitas, negociación, cierre, postventa y fidelización.
*Manejo de reportes comerciales, seguimiento de metas y uso de herramientas (Excel; CRM #deseable).
*Conocimiento de IATF (Inseminación Artificial a Tiempo Fijo) (#deseable).
*Residencia en Cochabamba y disponibilidad para movilizarse a ruta/propiedades.

#Competencias
Orientación al cliente y asesoría técnica | Negociación y cierre | Planificación y disciplina comercial | Comunicación y relacionamiento | Autonomía y enfoque en resultados | Seguimiento y postventa | Integridad

Envía tu CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 02 de marzo, indicando en el asunto el cargo a postular e incluyendo tu pretensión salarial.

#Objetivo
Buscamos un profesional con visión estratégica y excelente relacionamiento institucional para gestionar la liquidez, analizar el desempeño financiero y liderar el financiamiento de nuestro cliente BOVINSA Ltda. a través del sistema bancario y el mercado de valores.

#ResponsabilidadesPrincipales
*Gestión de Financiamiento y Mercado de Valores: Liderar operaciones de tesorería, gestionar facilidades crediticias y estructurar la emisión de bonos u otros instrumentos en la bolsa de valores.
*Análisis y Proyecciones: Analizar estados financieros, proyectar el flujo de caja y realizar un control estricto de la liquidez y el nivel de endeudamiento.
*Control de Gestión: Elaborar KPIs financieros, hacer seguimiento al presupuesto anual y asegurar la alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.
*Reporte Ejecutivo: Elaborar propuestas de crédito, informes de seguimiento y presentaciones de alto nivel para el directorio y bancos.
*Relacionamiento: Mantener y cultivar una red de contactos sólida con ejecutivos bancarios, agencias de bolsa.

#Requisitos
*Formación de Licenciatura en Finanzas, Ingeniería Comercial, Economía o ramas afines.
*Experiencia mínima de 3 a 4 años en Finanzas Corporativas, Tesorería, Banca Corporativa o Agencias de Bolsa.
*Conocimientos Técnicos de Excel Avanzado (modelado financiero), evaluación de proyectos.
*Manejo de herramientas de visualización de datos (Power BI o Tableau).
*Conocimiento en manejo de sistemas ERP (SAP, Oracle, etc.).
*Contactos (No excluyente): Contar con una red de contactos activa y comprobable en el sistema financiero y mercado de capitales para viabilizar y agilizar operaciones.

#Competencias
*Alta capacidad de negociación.
*Visión estratégica.
*Proactividad.
*Comunicación efectiva

Envía tu CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 02 de marzo, indicando pretensión salarial y cargo a postular.

Nuestro cliente, una empresa de café muy prestigiosa reconocida por la calidad de sus productos y por brindar una experiencia superior a sus clientes, busca incorporar a su equipo un Asesor de Ventas y Servicio al Cliente con fuerte orientación al detalle, seguimiento y excelencia en atención.

#Objetivo
Atender y gestionar los requerimientos de clientes de principio a fin, asegurando una experiencia impecable: recepción y seguimiento de pedidos, emisión de facturas, coordinación de envíos y soporte postventa, garantizando cumplimiento de tiempos y estándares de servicio.

#Requisitos
*Experiencia en ventas, atención al cliente o gestión comercial interna (ideal en consumo masivo, retail, alimentos/bebidas o servicios).
*Manejo de procesos de pedidos, seguimiento, facturación y coordinación de entregas.
*Dominio de herramientas de oficina (Excel) y sistemas de gestión (ERP/CRM deseable).
*Excelente comunicación, calidez en el trato y enfoque en soluciones.
*Residencia en Santa Cruz.

#Competencias
Servicio y orientación al cliente | Orden y seguimiento | Atención al detalle | Sentido de urgencia | Comunicación efectiva | Trabajo en equipo | Enfoque en resultados

Envía tu CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el 2 de marzo, indicando en el asunto: Asesor de Ventas y Servicio al Cliente e incluyendo tu pretensión salarial.

Nuestro cliente es una empresa tecnológica con operación regional, que desarrolla una plataforma digital B2B orientada a optimizar procesos y elevar la eficiencia operativa en entornos logísticos en Latinoamérica.

#Objetivo
Gestionar y asegurar la ejecución eficiente de los procesos administrativos y financieros de la compañía, garantizando control, liquidez y orden operativo; generando información confiable y oportuna para la toma de decisiones y dando soporte directo a la Dirección/Gerencia en la gestión del negocio.

#Requisitos
*Profesional en Administración, Economía, Contaduría, Ingeniería Comercial/Industrial o afines.
*Postgrado/MBA (deseable).
*3+ años de experiencia en finanzas y administración (deseable: tecnología/servicios; entornos dinámicos y con procesos en crecimiento).
*Manejo de presupuestos, flujo de caja, control de gestión, costos y rentabilidad (nivel analítico).
*Conocimientos de contabilidad, impuestos y cumplimiento, coordinando con contadores/auditores y asesores externos.
*Experiencia en tesorería, cobranzas, pagos, administración de contratos y coordinación con proveedores.
*Capacidad para ordenar procesos, aplicar controles y apoyar mejoras de sistemas (ERP/contable, dashboards y reportes).
*Inglés (deseable) para interacción con partners.
*Perfil hands-on, con criterio, ética y alta confidencialidad.

#Competencias
*Criterio de negocio y orientación a resultados
*Orden, control y disciplina de ejecución
*Análisis financiero y toma de decisiones con datos (KPI/reportes)
*Gestión de tesorería, seguimiento y priorización (liquidez)
*Comunicación efectiva y coordinación con stakeholders/proveedores
*Ética y confidencialidad

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 02 de marzo de 2026, indicando pretensión salarial y cargo a postular.

#AnalistasFinanzasCarteraTesoreríaSenior (3 cargos)

Nuestro cliente, prestigiosa empresa del rubro Industrial y Comercial de un sólido grupo empresarial, se encuentra en búsqueda de Analistas de Finanzas, Cartera y Tesorería Senior.

#Objetivo
Asegurar una gestión financiera ordenada y oportuna en las áreas de cartera, tesorería y finanzas, aportando control, análisis y soporte a la toma de decisiones para sostener el crecimiento del negocio.

#Requisitos
*Formación en Administración, Ingeniería Comercial, Economía, Contaduría, Finanzas o afines.
*Experiencia mínima de 5 años en cartera / tesorería / finanzas.
*Manejo de Excel avanzado
*Deseable experiencia con ERP (SAP, Oracle, Dynamics u otros).
*Sólida experiencia en gestión de bancos, proyecciones financieras, flujos de caja y presupuestos.
*Disponibilidad para trabajar en Santa Cruz.

#PrincipalesFuncionesSegúnCargo

#AnalistaDeCarteraSenior
*Seguimiento y control de cuentas por cobrar, vencimientos y provisiones.
*Gestión de cobranza, acuerdos de pago y coordinación con ventas/comercial.
*Análisis de riesgo crediticio, límites de crédito y comportamiento de pago.
*Reportes de antigüedad de saldos, mora y recuperaciones.

#AnalistaDeTesoreríaSenior
*Control y proyección de flujo de caja diario/semanal/mensual.
*Programación de pagos, gestión de bancos, transferencias y conciliaciones.
*Seguimiento de líneas de crédito, costos financieros y condiciones bancarias.
*Soporte en políticas de liquidez y control de disponibilidades.

#AnalistaDeFinanzasSenior
*Apoyo en presupuestos, control de ejecución y análisis de desviaciones.
*Elaboración de reportes de gestión (KPIs financieros, márgenes, costos).
*Soporte en cierres, análisis de resultados y presentaciones para gerencia.
*Participación en mejoras de procesos y automatización de reportes.

Envía tu CV al correo talentos@talaverayasociados.com indicando cargo y pretensión salarial , hasta el lunes 23 de febrero.

Estamos en la búsqueda de Operador de Planta - Procesos Mineros para integrarse al equipo de nuestro cliente, importante empresa del rubro.

#Requisitos:
*Formación en Técnico Medio, Técnico Superior o Licenciatura (Junior) en Ing. Metalúrgica, Ing. de Procesos, Ing. Química Industrial o ramas afines.
*Conocimientos básicos previos de procesamiento de minerales en Operaciones Mineras Metalúrgicas.
*Conocimiento de normativas ambientales y de seguridad industrial.
*Disponibilidad para trabajar en turnos y en campo.
*Formato de 16 días campo x 14 días descanso

#Ofrecemos:
*Contrato a conclusión de obra por 3 años.
*Alojamiento y alimentación en campamento.
*Formación continua y ambiente de seguridad y respeto.

Postula enviando tu CV a talentos@talaverayasociados.com , indicando cargo y pretensión salarial hasta el lunes 23 de febrero.

Nuestro cliente una empresa agroindustrial de renombre, parte de un prestigioso grupo empresarial con amplia trayectoria en el mercado, especializada en la producción y comercialización de productos derivados de cultivos agrícolas, se encuentra en la búsqueda de un profesional comercial de primer nivel para consolidar su posicionamiento en mercados nacionales e internacionales.

#Objetivo
Planificar, organizar y liderar y controlar la gestión comercial de la empresa, incluyendo el fortalecimiento de mercados locales y la expansión en mercados internacionales a través de la exportación de derivados de soya y otros productos.

#Requisitos
·Título profesional en Ingeniería Comercial, Ingeniería Industrial, Licenciatura en Administración de Empresas o áreas afines.
·Manejo avanzado de Excel y herramientas de análisis de datos.
·Postgrado en Marketing, Ventas, Agronegocios o áreas relacionadas.
·Experiencia en mercadeo, distribución y desarrollo de canales de mercado.
·Experiencia comprobable en ventas del rubro agroalimentario, específicamente en soya y derivados.
·Conocimiento y experiencia en exportación de productos agroindustriales.
·Experiencia mínima de 3 años en cargos similares.

#FuncionesPrincipales
·Diseñar e implementar estrategias comerciales que permitan un mejor posicionamiento de las líneas actuales de productos y servicios.
Desarrollar el negocio de comercialización de soya y sus derivados, estableciendo y afianzando vínculos con proveedores y clientes clave.
·Identificar y desarrollar nuevas líneas de negocio vinculadas a la cadena agroalimentaria.
·Conformar y liderar el equipo comercial, asegurando el cumplimiento de los objetivos.
·Establecer métricas e informes estratégicos para la toma de decisiones.
·Coordinar y supervisar los procesos de exportación, garantizando el cumplimiento de normativas internacionales y optimizando la logística de distribución.

#Competencias
·Liderazgo y Gestión de equipos.
·Pensamiento estratégico y orientación a resultados.
·Excelentes habilidades de comunicación y negociación.

Envía tu CV indicando el cargo de referencia y tu expectativa salarial a talentos@talaverayasociados.com hasta el lunes 23 de febrero.

Nuestro cliente: #DHL
DHL es la empresa de logística líder en el mundo, con más de 600.000 personas en más de 220 países y territorios. Su cultura está enfocada en la calidad del servicio y el desarrollo de las personas, con altos estándares operativos y orientación a resultados. En esta oportunidad buscamos un #OperationsSrManager para DHL Bolivia SRL

#PropósitoDelRol
Asegurar la eficiencia y efectividad integral del Network Operations Center (Operaciones Terrestres y Servicios de Aduana), incluyendo la gestión del personal y servicios de recojo y entrega, garantizando el cumplimiento de lineamientos DHL, expectativas del cliente y regulaciones vigentes.

#PrincipalesResponsabilidades
• Liderar, motivar y desarrollar equipos (planificación, seguimiento y desempeño).
• Asegurar niveles de servicio y objetivos operativos del país.
• Implementar GSOP, impulsar mejoras y controlar el costo total de la operación.
• Optimizar productividad e indicadores clave (costos y eficiencia).
• Coordinar con el área comercial para apoyar el crecimiento de ventas y la gestión de clientes.

#Requisitos
• +5 años liderando equipos (profesionales y no profesionales).
• Conocimientos en logística de distribución y gestión de costos.
• Profesional en Ingeniería y/o carreras afines (maestría deseable).
• Bilingüe (Inglés – Español).
• Alta capacidad de comunicación, planificación y uso de sistemas.

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el viernes 20 de febrero, indicando pretensión salarial.

Si conoces a alguien con este perfil, te agradeceré que lo compartas.

Nuestro cliente, una empresa líder en el rubro automotriz, busca integrar a su equipo #AsesoresComerciales para #SantaCruz #Cochabamba #LaPaz, con actitud proactiva, enfoque en resultados y pasión por las ventas, para asumir nuevos retos y contribuir al crecimiento de la organización.

#Objetivo
Impulsar el crecimiento comercial de la empresa mediante la captación, asesoramiento y fidelización de clientes, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, la generación de oportunidades de negocio y la construcción de relaciones sólidas y de largo plazo.

#Requisitos
*Formación en Ingeniería Comercial, Administración de Empresas o carreras afines.
*Experiencia mínima de 2 años en posiciones similares, preferentemente en el sector automotriz.
*Manejo de CRM y gestión de clientes.
*Conocimientos en técnicas de atención al cliente, negociación y cierre de ventas.

#Valoramos
*Orientación a resultados.
*Enfoque en el cliente y servicio de calidad.
*Comunicación efectiva y capacidad de negociación.
*Actitud comercial y trabajo en equipo.

Envía tu CV actualizado a talentos@talaverayasociados.com, indicando el cargo de referencia y tu pretensión salarial, hasta el día 20 de Febrero del presente.

Nuestro cliente es una empresa tecnológica regional que opera una plataforma SaaS B2B para optimizar procesos logísticos y elevar eficiencia en Latinoamérica.

#Objetivo
Liderar el negocio SaaS end-to-end: crecer MRR/ARR, fortalecer retención (churn bajo) y expansión (NRR/upsell), asegurando una plataforma estable, segura y escalable.

#Requisitos
*5+ años liderando crecimiento y equipos en SaaS B2B / plataformas (ideal logística/supply chain tech) o logística con fuerte componente tecnológico (ERP/WMS/TMS).
*Dominio de métricas SaaS: MRR/ARR, CAC, LTV, churn, NRR, pipeline, win rate y manejo disciplinado de CRM/forecast.
*Capacidad de alinear Revenue–Customer Success–Producto/IT con foco en impacto y ejecución.
*Inglés deseable (partners/inversionistas).

#FuncionesPrincipales
*Diseñar y ejecutar estrategia de growth: ICP, embudo comercial, equipo de ventas y conversiones.
*Implementar Customer Success: adopción, health score, prevención de churn y expansión por cliente.
*Priorizar roadmap con producto/IT según impacto (retención, adopción, revenue) y asegurar uptime > 99.9%.
*Escalar onboarding y soporte cuidando SLA y eficiencia.

#Competencias
*Criterio de negocio
*Orientación a resultados
*Liderazgo formador
*Pensamiento analítico
*Coordinación transversal

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com indicando cargo y pretensión salarial.

Nuestro cliente, un prestigioso grupo del sector agroindustrial, busca incorporar un Analista de Tesorería.

#ObjetivoDelCargo
Apoyar la ejecución, planificación y control de flujos de caja e información financiera para asegurar la continuidad operativa y el cumplimiento de compromisos, implementando presupuesto y seguimiento presupuestario.

#FuncionesPrincipales
*Control y proyección de flujo de caja, identificando desviaciones y alertas.
*Ejecución de operaciones de tesorería: pagos, transferencias, conciliaciones y control de movimientos.
*Gestión operativa con bancos y administración de divisas cuando corresponda.
*Elaboración y seguimiento de presupuesto, reportes de gestión y KPIs del área.
*Análisis de información financiera y soporte a reportes para gerencia (posición de caja y variaciones).

#Requisitos
*Titulados en Administración, Economía, Auditoría, Ingeniería Financiera o afines.
*3 años de experiencia en tesorería/finanzas o cargos similares.
*Experiencia en flujo de caja, bancos, divisas, transferencias, presupuesto y análisis financiero.
*Manejo de TR4 y Excel avanzado (indispensable).
*Power BI (deseable).
*Disponibilidad inmediata.

#Competencias
Planificación y Organización
*Análisis
*Atención al Detalle
*Habilidad Numérica Trabajo Colaborativo
*Enfoque en Resultados.

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el 20 de febrero, indicando cargo y pretensión salarial.

Nuestro cliente un prestigioso grupo empresarial con sólida trayectoria y proyectos inmobiliarios de alto impacto, en etapa de expansión y fortalecimiento comercial, busca incorporar a su equipo un líder estratégico para acelerar la colocación de lotes y consolidar posicionamiento en el mercado.

#Objetivo
Liderar la estrategia y ejecución comercial de lotes, asegurando crecimiento, rentabilidad y cumplimiento de metas, mediante gestión disciplinada del embudo comercial, desarrollo de canales y excelencia en la experiencia del cliente.

#PrincipalesFunciones
*Definir y ejecutar el plan comercial: metas, forecast, pricing, promociones y calendario de ventas.
*Liderar, desarrollar y gestionar el equipo de ventas: productividad, comisiones y estándares de desempeño.
*Gestionar y potenciar canales (fuerza propia, brokers y alianzas) y generar nuevas oportunidades.
*Asegurar disciplina en CRM y control del embudo: leads, conversión, ciclo de venta, cierre y postventa.
*Coordinar con Marketing acciones de generación de demanda orientadas a conversión.
*Acompañar negociaciones clave y coordinar cierres con Legal/Finanzas/Operaciones, asegurando cumplimiento documental.
*Monitorear mercado y competencia para ajustar estrategia y asegurar ventaja comercial.

#Requisitos
*Formación en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía o afines.
*5+ años de experiencia en gestión comercial, idealmente en lotes / inmobiliario / proyectos.
*Experiencia liderando equipos y cumpliendo metas exigentes.
*Manejo de CRM y KPIs (pipeline, forecast, conversión).
*Disponibilidad para trabajo en calle.

#Competencias
*Visión de negocio
*Liderazgo movilizador
*Orientación a resultados
*Negociación
*Pensamiento analítico
*Enfoque en cliente
*Resiliencia

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el 20 de febrero, indicando pretensión salarial.

Nuestro cliente, prestigiosa empresa líder indiscutible en su rubro, busca incorporar a su equipo un profesional de alto nivel para el cargo de:

#DesarrolladorFullStack (.NET Core + Next.js + React Native)
#BaseSantaCruzBolivia

#Objetivo
Diseñar y construir soluciones web robustas, seguras y escalables, participando en el ciclo completo de desarrollo: desde la creación de APIs RESTful de alto rendimiento en .NET (6/8) hasta la implementación de interfaces modernas en Next.js, aportando además a iniciativas mobile con React Native, con foco en calidad, performance y experiencia de usuario.

#FuncionesPrincipales
*Backend (C# / .NET Core 6/8)
*Diseñar, desarrollar y mantener APIs RESTful orientadas a performance, seguridad y mantenibilidad.
*Implementar lógica de negocio utilizando LINQ y Entity Framework, aplicando buenas prácticas de arquitectura.
*Integrar y optimizar consultas con SQL Server y apoyar el uso de MongoDB u otras bases no relacionales cuando aplique.
*Frontend (Next.js / React / TypeScript)
*Desarrollar interfaces responsivas, rápidas y accesibles con React + Next.js, cuidando una UX consistente.
*Implementar estilos con CSS moderno / Tailwind CSS, manteniendo orden y reutilización de componentes.
*Mobile (React Native)
*Participar en el desarrollo y mantenimiento de funcionalidades mobile con *React Native, integradas con APIs y flujos de negocio.
*Trabajo en equipo y entrega
*Colaborar bajo metodologías ágiles (Scrum/Kanban), participando activamente en ceremonias y planificación de PBIs.
*Contribuir en code reviews, testing, documentación técnica y mejora continua del producto.

#Requisitos (#MustHave)
*Experiencia: 3+ años de experiencia como Full Stack Developer.
*Backend: Dominio de C#, .NET Core / .NET 6+ (ideal v8), LINQ y Entity Framework.
*Frontend: Dominio de JavaScript/TypeScript, React.js y Next.js.
*Mobile: Experiencia práctica con React Native.
*Estilos/UI: Manejo de Tailwind CSS y buenas prácticas de UI.
*Bases de datos: Experiencia con SQL Server y bases no relacionales (MongoDB).
*Deseable Conocimiento de arquitectura de microservicios (diseño, integración, buenas prácticas).

#Competencias
*Problem Solving: capacidad analítica para desglosar problemas complejos (Frontend–Backend) y resolver con criterio, incluso bajo presión.
*Proactividad y autogestión: ownership de tareas, manejo de tiempos y mejora continua sin supervisión constante.
*Trabajo en equipo y empatía: apertura al feedback en code reviews y disposición para apoyar a perfiles junior.
*Adaptabilidad y aprendizaje continuo: interés real por mantenerse actualizado(a) en .NET y el ecosistema React/Next.js.
*Visión de producto: comprensión del impacto de lo que se construye en el usuario final y el negocio.

Enviar CV a talentos@talaverayasociados.com hasta el 20 de febrero, indicando en asunto: “Desarrollador/a Full Stack (.NET + Next.js)” y pretensión salarial.