Puestos

Nuestro cliente, una empresa del sector FinTech, busca incorporar un Responsable de Tesorería, una posición orientada a gestionar la liquidez y las operaciones financieras diarias, asegurando precisión, control y disponibilidad oportuna de fondos en un entorno dinámico y multimoneda.

Objetivo del cargo

Gestionar integralmente la tesorería y las posiciones financieras de la operación, asegurando liquidez, fondeo oportuno, ejecución eficiente de movimientos de fondos y controles sólidos que garanticen precisión, trazabilidad y continuidad operativa.

Funciones Principales

• Gestionar las posiciones diarias de tesorería, liquidez, fondeo y proyecciones de entradas y salidas.

• Ejecutar o supervisar transferencias, settlements y operaciones financieras en múltiples monedas.

• Realizar conciliaciones bancarias y operativas, asegurando precisión, trazabilidad y resolución oportuna de diferencias.

• Gestionar la relación operativa con bancos y proveedores de servicios financieros.

• Fortalecer los controles de tesorería y la gestión de riesgos asociados a movimientos y disponibilidad de fondos.

• Impulsar la automatización y mejora continua de procesos para incrementar eficiencia, velocidad y confiabilidad operativa.

Requisitos

• Formación en Finanzas, Economía, Administración de Empresas, Ingeniería Financiera, Contaduría o carreras afines.

• Mínimo 3 años de experiencia en tesorería, banca, FinTech, PSP, exchange, mesa de dinero o servicios financieros.

• Experiencia gestionando liquidez, posiciones, transferencias, settlements y operaciones multimoneda.

• Manejo avanzado de Excel y/o Google Sheets.

• Conocimientos de FX y tipos de cambio.

Se valorará

• Inglés intermedio.

• Experiencia con USDT/USDC, stablecoins, wallets y exchanges.

• Experiencia en operaciones de alto volumen y/o mesas de dinero.

Competencias

Precisión | Rapidez con números | Gestión de riesgo | Trabajo bajo presión | Responsabilidad | Confidencialidad | Orientación a la mejora de procesos

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 7 de septiembre.

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𝗕𝘂𝘀𝗰𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗧𝗿𝗲𝗮𝘀𝘂𝗿𝘆 𝗠𝗮𝗻𝗮𝗴𝗲𝗿 / 𝗥𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗮𝗯𝗹𝗲 𝗱𝗲 𝗧𝗲𝘀𝗼𝗿𝗲𝗿𝗶́𝗮 | 𝗦𝗮𝗻𝘁𝗮 𝗖𝗿𝘂𝘇 | 𝗙𝗶𝗻𝗧𝗲𝗰𝗵

Nuestro cliente busca incorporar un perfil con experiencia en tesorería y operaciones financieras para asumir la gestión diaria de posiciones, liquidez y movimientos de fondos en un entorno dinámico y multimoneda.

Esta oportunidad es ideal para un profesional que combine velocidad operativa con un alto nivel de precisión, control y capacidad para anticipar necesidades de liquidez.

𝗘𝗹 𝗿𝗼𝗹 𝘁𝗲𝗻𝗱𝗿𝗮́ 𝗰𝗼𝗺𝗼 𝗳𝗼𝗰𝗼:
• Gestionar posiciones diarias, liquidez, fondeo y proyecciones de entradas y salidas.
• Ejecutar o supervisar transferencias, settlements y operaciones en múltiples monedas.
• Realizar conciliaciones bancarias y operativas, asegurando precisión y trazabilidad.
• Gestionar la relación operativa con bancos y proveedores financieros.
• Fortalecer controles de tesorería, automatización y mejora de procesos.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀:
• Formación en Finanzas, Economía, Administración, Ingeniería Financiera, Contaduría o carreras afines.
• Mínimo 3 años de experiencia en tesorería, banca, FinTech, PSP, exchange, mesa de dinero o servicios financieros.
• Experiencia gestionando liquidez, posiciones, transferencias, settlements y operaciones multimoneda.
• Manejo avanzado de Excel y/o Google Sheets y conocimientos de FX y tipos de cambio.
• Inglés intermedio deseable.

Se valorará especialmente la experiencia con 𝗨𝗦𝗗𝗧/𝗨𝗦𝗗𝗖, stablecoins, wallets, exchanges, operaciones de alto volumen y mesas de dinero.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀 𝗰𝗹𝗮𝘃𝗲:
Precisión, rapidez con números, gestión de riesgo, capacidad para trabajar bajo presión, responsabilidad, confidencialidad y orientación a la mejora de procesos.

𝗕𝗮𝘀𝗲: Santa Cruz, Bolivia.

𝗙𝗲𝗰𝗵𝗮 𝗹𝗶́𝗺𝗶𝘁𝗲: 𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝟳 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗶𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲.

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Nuestro cliente, una empresa del sector FinTech, busca incorporar un 𝗝𝗘𝗙𝗘 𝗗𝗘 𝗙𝗜𝗡𝗔𝗡𝗭𝗔𝗦 𝗬 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗔𝗕𝗜𝗟𝗜𝗗𝗔𝗗, una posición clave orientada a fortalecer la gestión financiera, contable y de control, asegurando trazabilidad en operaciones transaccionales y generando información confiable para acompañar el crecimiento de la compañía.

𝗢𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼
Liderar la gestión financiera y contable de la organización, asegurando cierres oportunos, control de liquidez, trazabilidad operativa y cumplimiento, mediante procesos sólidos y escalables que respalden la toma de decisiones y el crecimiento sostenible del negocio.

𝗙𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀
• Liderar los cierres contables y financieros, la elaboración de estados financieros, P&L y flujo de caja.
• Gestionar presupuesto, forecasting, liquidez, cash flow y control financiero, asegurando información oportuna para la toma de decisiones.
• Supervisar procesos de conciliación, settlement y trazabilidad de operaciones transaccionales, incluyendo transacciones OTC.
• Fortalecer controles internos, KPIs, dashboards y procesos financieros escalables, promoviendo eficiencia y confiabilidad de la información.
• Coordinar auditorías, cumplimiento tributario y atención de requerimientos regulatorios vinculados a la operación.
• Liderar y desarrollar al equipo financiero-contable, asegurando disciplina operativa, rigurosidad técnica y cumplimiento de objetivos.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀
• Formación en Contaduría Pública, Finanzas, Economía, Administración de Empresas o áreas afines.
• Mínimo 5 años de experiencia en funciones contables y financieras, y al menos 2 años liderando equipos o como responsable directo de cierres.
• Experiencia en estados financieros, presupuesto, forecasting, cash flow, settlement y operaciones OTC.
• Conocimientos sólidos de NIIF/IFRS, consolidación multimoneda, impuestos, auditoría y cumplimiento.
• Manejo avanzado de Excel y/o Google Sheets.
• Experiencia con sistemas contables o ERP.
• Inglés intermedio/avanzado.

𝗦𝗲 𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿𝗮𝗿𝗮́
• Experiencia en FinTech, banca, medios de pago, servicios financieros, tecnología u operaciones internacionales.
• Conocimientos de stablecoins, activos digitales y operaciones crypto/fiat.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀
Rigor y control | Pensamiento analítico | Liderazgo | Detección de riesgos | Mejora de procesos | Comunicación financiera ejecutiva | Integridad | Orientación a resultados

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: 𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝟳 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗶𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲.

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𝗕𝘂𝘀𝗰𝗮𝗺𝗼𝘀 𝗝𝗲𝗳𝗲 𝗱𝗲 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝘇𝗮𝘀 𝘆 𝗖𝗼𝗻𝘁𝗮𝗯𝗶𝗹𝗶𝗱𝗮𝗱 | 𝗦𝗮𝗻𝘁𝗮 𝗖𝗿𝘂𝘇 | 𝗙𝗶𝗻𝗧𝗲𝗰𝗵

Nuestro cliente busca incorporar un perfil con sólida experiencia financiera y contable para asumir una posición clave en una compañía del sector FinTech, con exposición a operaciones transaccionales y una proyección de desarrollo hacia Finance Director y, posteriormente, CFO.

El desafío será fortalecer la gestión financiera, el control y la trazabilidad de las operaciones, generando información confiable para la toma de decisiones y construyendo procesos que acompañen el crecimiento de la compañía.

𝗘𝗹 𝗿𝗼𝗹 𝘁𝗲𝗻𝗱𝗿𝗮́ 𝗰𝗼𝗺𝗼 𝗳𝗼𝗰𝗼:
• Liderar cierres contables y financieros, estados financieros, P&L y flujo de caja.
• Gestionar presupuesto, forecasting, liquidez, cash flow y control financiero.
• Supervisar conciliación, settlement y trazabilidad de operaciones, incluyendo 𝗧𝗿𝗮𝗻𝘀𝗮𝗰𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗢𝗧𝗖.
• Fortalecer controles internos, KPIs, dashboards y procesos financieros escalables.
• Liderar al equipo y coordinar auditorías, cumplimiento tributario y requerimientos regulatorios.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀 𝗽𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀:
• Formación en Contaduría Pública, Finanzas, Economía, Administración o áreas afines.
• Mínimo 5 años de experiencia contable-financiera y al menos 2 años liderando equipos o siendo responsable directo de cierres.
• Experiencia en estados financieros, presupuesto, forecasting, cash flow, settlement y 𝗼𝗽𝗲𝗿𝗮𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗢𝗧𝗖.
• Conocimientos sólidos de NIIF/IFRS, consolidación multimoneda, impuestos, auditoría y cumplimiento.
• Excel y/o Google Sheets avanzado, manejo de sistemas contables o ERP e inglés intermedio/avanzado.

Se valorará especialmente la experiencia en FinTech, banca, pagos, servicios financieros, tecnología u operaciones internacionales, así como conocimientos de stablecoins, activos digitales y operaciones crypto/fiat.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀 𝗰𝗹𝗮𝘃𝗲:
Rigor y control, pensamiento analítico, liderazgo, capacidad para detectar riesgos, mejora de procesos, comunicación financiera ejecutiva e integridad.

𝗕𝗮𝘀𝗲: Santa Cruz, Bolivia.

𝗙𝗲𝗰𝗵𝗮 𝗹𝗶́𝗺𝗶𝘁𝗲: 𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝟳 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗶𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲.

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Nuestro cliente, una empresa comercial con marcas reconocidas en el mercado, busca incorporar a su equipo a un Fashion Buyer, una posición orientada a gestionar el desempeño comercial de las líneas de producto, fortalecer la propuesta de valor para el cliente y contribuir al crecimiento rentable de la categoría.

Objetivo del cargo

Gestionar y dar seguimiento al desempeño de las líneas de producto de moda, asegurando una adecuada selección, planificación y disponibilidad del surtido, alineadas a las tendencias del mercado y a los objetivos de venta, margen y rotación.

Funciones Principales

• Analizar tendencias de moda, comportamiento del consumidor y acciones de la competencia para identificar oportunidades comerciales.

• Identificar oportunidades de mejora en surtido, precios, reposición, exhibición y desempeño de las líneas de producto.

• Analizar ventas, rotación, inventarios y márgenes por categoría, marca y canal para apoyar la toma de decisiones.

• Apoyar la selección, planificación y seguimiento de productos para cada temporada o colección.

• Coordinar con las áreas comerciales, marketing, compras y operaciones para asegurar una correcta ejecución del producto en tiendas y canales digitales.

• Elaborar reportes, indicadores y análisis comerciales que faciliten el seguimiento del desempeño y la toma de decisiones.

Requisitos

• Formación en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Diseño de Moda, Comercio Exterior o carreras afines.

• Experiencia previa en gestión de producto, retail, moda, compras, planificación comercial o gestión de categorías.

• Conocimiento del mercado de moda, tendencias, comportamiento del consumidor y gestión de inventarios.

• Manejo de Excel para análisis (deseable).

• Capacidad para interpretar información de ventas, rotación, inventarios y márgenes, convirtiéndola en acciones concretas que impulsen resultados comerciales.

Competencias

Visión comercial | Sensibilidad por la moda y tendencias | Capacidad analítica | Organización | Orientación a resultados | Comunicación efectiva | Trabajo colaborativo | Proactividad

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 7 de septiembre

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Nuestro cliente, una prestigiosa empresa comercial de larga trayectoria, representante de una marca global, busca incorporar un 𝗚𝗘𝗥𝗘𝗡𝗧𝗘 𝗡𝗔𝗖𝗜𝗢𝗡𝗔𝗟 𝗖𝗢𝗠𝗘𝗥𝗖𝗜𝗔𝗟, una posición orientada a liderar la estrategia comercial del negocio a nivel nacional, impulsando su consolidación, crecimiento y fortalecimiento de mercado.

𝗢𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼
Diseñar, liderar y ejecutar la estrategia comercial nacional, asegurando el crecimiento sostenible del negocio, el posicionamiento de la marca y el cumplimiento de los objetivos de ventas, participación de mercado y rentabilidad, mediante una gestión efectiva de equipos, canales comerciales y relaciones clave.

𝗙𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀
• Definir e implementar la estrategia comercial nacional, alineada a los objetivos del negocio y al posicionamiento de la marca en el mercado.
• Liderar, desarrollar y acompañar a los equipos comerciales a nivel nacional, promoviendo alto desempeño, foco en resultados y una gestión cercana al negocio.
• Gestionar y fortalecer la red comercial, sucursales y canales de distribución, identificando oportunidades de crecimiento, expansión y mejora en la experiencia del cliente.
• Analizar indicadores de ventas, mercado y rentabilidad para impulsar decisiones estratégicas y asegurar el cumplimiento de las metas comerciales.
• Impulsar iniciativas orientadas a fortalecer el posicionamiento de la marca, la participación de mercado y el crecimiento sostenible del negocio.
• Fortalecer relaciones de valor con clientes y stakeholders clave, acompañando la consolidación comercial a nivel nacional.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀
• Formación universitaria en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía o carreras afines.
• Experiencia mínima de 8 a 10 años en posiciones de liderazgo comercial, con responsabilidad directa sobre resultados y desarrollo de equipos.
• Sólida experiencia en empresas de retail especializado y/o comercialización de bienes durables de marca global.
• Experiencia en gestión de redes comerciales, sucursales, canales de distribución y equipos de ventas a nivel nacional.
• Alta capacidad para desarrollar estrategia comercial, liderar operaciones con visión de negocio y construir relaciones de valor con clientes y stakeholders clave.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀
Liderazgo estratégico | Orientación a resultados | Visión comercial y de negocio | Negociación | Relacionamiento estratégico | Capacidad analítica | Resiliencia | Toma de decisiones

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 7 de Septiembre.

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Nuestro cliente, un prestigioso grupo empresarial con inversiones en los sectores agropecuario y de servicios, busca incorporar un DATA ENGINEER, una posición orientada a estructurar, integrar y fortalecer la gestión corporativa de datos, asegurando información confiable y preparada para potenciar la analítica, la automatización y la adopción de soluciones de inteligencia artificial.

Objetivo del cargo

Diseñar y consolidar la arquitectura de datos corporativa del grupo, integrando fuentes de información, asegurando su calidad, seguridad y trazabilidad, y habilitando datos confiables para inteligencia de negocios, automatización y futuras soluciones de inteligencia artificial.

Funciones Principales

• Levantar, mapear y estructurar las fuentes de datos del grupo, incluyendo sistemas de gestión, ERP, archivos Excel, bancos, producción, RRHH y compras.

• Diseñar el modelo de datos corporativo y desarrollar un repositorio central o data warehouse que facilite el acceso, análisis y trazabilidad de la información.

• Desarrollar integraciones automáticas entre sistemas y hacia herramientas de BI, utilizando procesos ETL/ELT, APIs y mecanismos de carga eficientes.

• Estandarizar, limpiar y homologar datos maestros de clientes, proveedores, productos, cuentas y centros de costo.

• Asegurar la calidad, consistencia, documentación, seguridad y control de acceso a los datos corporativos.

• Coordinar con Control de Gestión la validación de KPIs y apoyar la implementación y evolución de Qlik como plataforma de análisis.

• Preparar y estructurar datos para habilitar futuros agentes y soluciones de inteligencia artificial aplicadas al negocio.

• Impulsar la automatización de procesos de información, reduciendo la dependencia de archivos Excel y tareas manuales.

Requisitos

• Formación profesional en Ingeniería de Datos o Ingeniería de Sistemas.

• Experiencia mínima de 3 años en gestión y manejo de datos dentro de empresas.

• Nivel muy alto de conocimiento de inteligencia artificial y experiencia real, comprobable, en la aplicación de IA en tareas y procesos de sus funciones laborales (requisito fundamental).

• Experiencia sólida en SQL, bases de datos y modelado de información.

• Experiencia en integración de sistemas, procesos ETL/ELT y manejo de APIs.

• Experiencia con herramientas de Business Intelligence, como Qlik o Power BI.

• Conocimiento de sistemas ERP y capacidad para modelar datos financieros, operativos y comerciales.

• Experiencia en documentación de procesos, control y aseguramiento de calidad de datos.

• Orientación al negocio y criterio para el manejo confidencial de información.

Se valorará

• Experiencia en agroindustria o manufactura.

• Conocimiento de TOTVS/Protheus y/o Synagro.

• Experiencia en implementación o gestión de data warehouse.

• Manejo de Python.

• Conocimiento de Azure u otras plataformas en la nube.

• Experiencia con Power Automate.

Competencias

Pensamiento analítico | Orientación al negocio | Rigurosidad y calidad | Resolución de problemas | Visión integral de datos | Comunicación efectiva | Colaboración transversal | Confidencialidad | Adaptabilidad tecnológica

Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 7 de Septiembre.

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Nuestro cliente, una empresa industrial dedicada a la producción, comercialización y exportación de productos manufacturados en madera, busca incorporar un 𝗚𝗘𝗥𝗘𝗡𝗧𝗘 𝗚𝗘𝗡𝗘𝗥𝗔𝗟, una posición orientada a liderar integralmente el negocio, acelerar su crecimiento rentable y sostenible, y fortalecer su expansión comercial e internacional.

𝗢𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼
Liderar integralmente la operación y evolución del negocio, articulando producción, comercialización, finanzas y abastecimiento para asegurar rentabilidad, eficiencia operativa y crecimiento sostenible, con especial foco en el desarrollo de nuevos mercados y exportaciones.

𝗙𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀
• Definir y ejecutar la estrategia integral del negocio, alineando producción, comercialización, finanzas y abastecimiento.
• Impulsar el desarrollo de nuevos negocios, clientes, productos, mercados y alianzas estratégicas.
• Liderar la internacionalización de la compañía y el crecimiento de las exportaciones.
• Fortalecer las relaciones con clientes y socios internacionales, generando oportunidades de expansión comercial.
• Asegurar la rentabilidad, productividad, eficiencia operativa y una gestión financiera sólida.
• Liderar y fortalecer el equipo gerencial, promoviendo una cultura de resultados, ejecución y responsabilidad.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀
• Trayectoria consolidada en posiciones de Gerencia General, liderazgo de Unidad de Negocio o roles ejecutivos con responsabilidad integral.
• Experiencia indispensable en empresas industriales, manufactureras, forestales, madereras o negocios de características similares.
• Experiencia comprobable en desarrollo de nuevos negocios, apertura de mercados y expansión de cartera.
• Experiencia en exportaciones, internacionalización o desarrollo de clientes internacionales.
• Inglés avanzado indispensable.
• Sólidos conocimientos de rentabilidad, operaciones industriales, supply chain y logística internacional.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀
Visión estratégica | Desarrollo de negocios | Mentalidad internacional | Negociación | Pensamiento financiero | Liderazgo | Capacidad de Ejecución

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: 𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝟳 𝗱𝗲 𝘀𝗲𝗽𝘁𝗶𝗲𝗺𝗯𝗿𝗲.

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Nuestro cliente, un reconocido grupo empresarial del sector inmobiliario, busca incorporar un Gerente Comercial, una posición estratégica orientada a liderar la transformación y profesionalización de la gestión comercial, acelerar la colocación del portafolio y fortalecer el desempeño del negocio mediante una gestión multicanal, disciplinada y basada en datos.

Objetivo del cargo

Liderar integralmente la gestión comercial del negocio, definiendo y ejecutando estrategias que aceleren la colocación del portafolio, fortalezcan los canales de venta y optimicen el desempeño comercial mediante decisiones basadas en información, indicadores y disciplina de ejecución.

Funciones Principales

• Diseñar y ejecutar la estrategia comercial integral y por proyecto, alineada a los objetivos de venta y colocación del portafolio.

• Optimizar pricing, promociones, condiciones comerciales y esquemas de comisiones para fortalecer el desempeño de cada proyecto.

• Profesionalizar y desarrollar los canales propios y externos, estableciendo metas, estándares de gestión y métricas de productividad.

• Gestionar y potenciar redes de comercializadores, agentes y terceros, asegurando su alineación con los objetivos del negocio.

• Implementar una gestión basada en KPIs de conversión, ventas, inventario, ticket promedio y velocidad de colocación.

• Liderar equipos comerciales de alto desempeño, fortaleciendo capacidades y orientación a resultados.

• Coordinar con las áreas internas involucradas para facilitar el proceso de venta y fortalecer la experiencia del cliente.

Requisitos

• Formación en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Marketing, Economía, Ingeniería Industrial, Arquitectura o carreras afines.

• Trayectoria profesional ideal de 8+ años, con al menos 5 años en posiciones de liderazgo comercial.

• Experiencia comprobable liderando equipos, objetivos de ventas y resultados comerciales cuantificables.

• Experiencia gestionando canales propios y/o terceros, con capacidad para transformar y profesionalizar organizaciones comerciales.

• Sólido manejo de presupuestos, Excel, CRM, embudos comerciales, indicadores, pricing y proyecciones.

Se valorará

• Experiencia en el sector inmobiliario.

• Trayectoria en industrias con modelos comerciales exigentes, venta consultiva y/o gestión de canales.

Competencias

Pensamiento estratégico | Orientación a resultados | Liderazgo ejecutivo | Capacidad analítica | Negociación e influencia | Gestión del cambio | Capacidad de ejecución

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: 31 de agosto

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Nuestro cliente, una empresa líder del sector de transporte y logística en Bolivia, busca incorporar un 𝗦𝗨𝗕𝗚𝗘𝗥𝗘𝗡𝗧𝗘 𝗗𝗘 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗔𝗕𝗜𝗟𝗜𝗗𝗔𝗗 𝗬 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗥𝗢𝗟 𝗙𝗜𝗡𝗔𝗡𝗖𝗜𝗘𝗥𝗢, una posición estratégica orientada a liderar la gestión contable, tributaria y de control financiero, asegurando información confiable y oportuna para la toma de decisiones y el cumplimiento normativo.

𝗢𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼
Liderar integralmente la gestión contable, tributaria y de control financiero, garantizando la calidad, confiabilidad y oportunidad de la información financiera, y fortaleciendo los procesos, controles internos y estándares contables de la organización.

𝗙𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀

• Liderar y supervisar la generación de información contable y financiera confiable, oportuna y de calidad, conforme a las normas contables, tributarias y disposiciones aplicables.
• Coordinar la elaboración y presentación de los Estados Financieros de la compañía, asegurando su adecuada preparación y el cumplimiento de los plazos establecidos.
• Proporcionar información financiera y contable para la elaboración de informes de gestión y la toma de decisiones.
• Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias y de la normativa impositiva aplicable a la organización.
• Atender y coordinar requerimientos de información contable y financiera de organismos reguladores, entidades externas, accionistas y auditorías internas y externas.
• Liderar la gestión y control de activos fijos, asegurando la actualización y confiabilidad de sus registros.
• Coordinar la elaboración de los Estados Financieros estatutarios de las empresas subsidiarias y su consolidación a nivel corporativo.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀

• Licenciatura en Contaduría Pública, Auditoría Financiera o ramas afines.
• Más de 8 años de experiencia profesional, preferentemente en posiciones de responsabilidad dentro de áreas de Contabilidad, Control Financiero o similares.
• Experiencia en elaboración, revisión, análisis y consolidación de Estados Financieros.
• Experiencia en gestión tributaria y cumplimiento de obligaciones fiscales.
• Experiencia en interacción con auditorías externas e internas, organismos reguladores y entidades financieras o de mercado de valores.
• Sólido conocimiento de normativa contable y tributaria boliviana, procesos de cierre contable, control interno y gestión de riesgos financieros.
• Experiencia en gestión y control de activos fijos y en la elaboración de reportes financieros para gestión y accionistas.

𝗦𝗲 𝘃𝗮𝗹𝗼𝗿𝗮𝗿𝗮́

• Formación de posgrado, diplomado o especialización en Contabilidad y normas contables.
• Formación complementaria en Tributación o Control de Gestión.
• Formación complementaria en Finanzas, Estados Financieros, Auditoría o áreas relacionadas.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀
Liderazgo y gestión de equipos | Capacidad analítica e interpretación financiera | Orientación a resultados | Toma de decisiones y resolución de problemas | Organización y atención al detalle | Rigurosidad técnica | Comunicación efectiva | Mejora continua | Integridad y criterio profesional | Trabajo bajo presión

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: 𝗟𝘂𝗻𝗲𝘀 𝟯𝟭 𝗱𝗲 𝗮𝗴𝗼𝘀𝘁𝗼.

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Nuestro cliente, una reconocida empresa del sector retail, busca incorporar un GERENTE FINANCIERO Y CONTABLE, una posición estratégica orientada a liderar la gestión financiera, contable y tributaria, fortaleciendo el control, la eficiencia operativa, la gestión bancaria y la generación de información confiable para la toma de decisiones.

Objetivo del Cargo

Liderar integralmente la gestión financiera y contable de la organización, asegurando liquidez, control presupuestario, cumplimiento normativo, solidez en la relación con entidades bancarias y calidad de la información, con el propósito de respaldar decisiones oportunas y contribuir a la sostenibilidad y rentabilidad del negocio.

Funciones Principales

• Liderar la planificación financiera, presupuestaria y contable, alineándola con los objetivos estratégicos y comerciales de la organización.

• Supervisar la elaboración, análisis y presentación de estados financieros, garantizando precisión, oportunidad y cumplimiento normativo.

• Gestionar de manera prioritaria el flujo de caja, la liquidez y el capital de trabajo, manteniendo una relación sólida y permanente con entidades bancarias y asegurando el cumplimiento oportuno de compromisos, requerimientos y condiciones financieras, así como la coordinación de las necesidades de financiamiento.

• Asegurar el cumplimiento de obligaciones tributarias, contables y regulatorias, coordinando auditorías internas y externas.

• Implementar y fortalecer políticas, procedimientos y controles internos orientados a la mitigación de riesgos y protección de los activos.

• Analizar costos, márgenes, rentabilidad, desviaciones presupuestarias e indicadores financieros por unidad de negocio, canal o categoría.

• Elaborar reportes financieros y de gestión para Gerencia General y otros stakeholders relevantes.

• Liderar y desarrollar al equipo financiero y contable, promoviendo rigurosidad técnica, eficiencia y mejora continua.

Requisitos

• Formación profesional en Contaduría Pública, Finanzas, Economía, Administración de Empresas o carreras afines.

• Experiencia sólida en posiciones de liderazgo dentro de áreas financieras y contables.

• Dominio de contabilidad financiera, presupuestos, tesorería, costos, flujo de caja y control de gestión.

• Conocimientos actualizados de normativa tributaria, obligaciones fiscales y procesos de auditoría.

• Experiencia en elaboración, análisis y presentación de estados financieros e indicadores de gestión.

• Manejo de sistemas ERP y herramientas de análisis financiero.

• Experiencia sólida y comprobada en gestión, relacionamiento y cumplimiento de compromisos con entidades bancarias (indispensable).

• Capacidad para relacionarse con auditores, asesores y organismos reguladores.

• Alto nivel de ética profesional, confidencialidad y criterio para la toma de decisiones.

Competencias

Visión estratégica | Pensamiento analítico | Liderazgo de equipos | Orientación a resultados | Rigurosidad y atención al detalle | Planificación y organización | Comunicación ejecutiva | Integridad y confidencialidad

 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 31 de Agosto.

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Nuestro cliente, una empresa líder en investigación de mercados y opinión pública, con amplia trayectoria y respaldo internacional, busca incorporar un COORDINADOR DE PROYECTOS DE INVESTIGACIÓN DE MERCADOS, una posición orientada a gestionar proyectos de investigación de principio a fin, transformando datos en información estratégica y recomendaciones accionables para la toma de decisiones.

Objetivo del cargo

Gestionar integralmente proyectos de investigación de mercados, opinión pública, estudios sociales y consultoría, asegurando calidad metodológica, cumplimiento de plazos, rentabilidad, generación de valor y satisfacción del cliente, y convirtiendo los resultados en insights y recomendaciones estratégicas.

Funciones Principales

• Liderar proyectos de investigación de principio a fin, desde la planificación y estructuración metodológica hasta la entrega final al cliente.

• Elaborar propuestas técnicas, diseñar soluciones e instrumentos de recolección de información de acuerdo con los objetivos de cada estudio.

• Planificar y supervisar las actividades de campo, procesamiento y análisis de datos, asegurando calidad y consistencia de la información.

• Administrar presupuestos, cronogramas y planes de trabajo, dando seguimiento al cumplimiento de plazos y a la rentabilidad de los proyectos.

• Gestionar riesgos y resolver contingencias durante la ejecución, asegurando continuidad y cumplimiento de los compromisos asumidos.

• Coordinar equipos multidisciplinarios, supervisar analistas y organizar la ejecución simultánea de múltiples proyectos.

• Mantener comunicación permanente con clientes y liderar la elaboración de informes ejecutivos, presentaciones y reportes estratégicos que faciliten la toma de decisiones.

• Identificar oportunidades de crecimiento en cuentas existentes e impulsar mejoras metodológicas, tecnológicas y de productividad en la gestión de proyectos.

Requisitos

• Licenciatura en Marketing, Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía, Estadística, Sociología, Psicología, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Ciencia de Datos o carreras afines (indispensable).

• Experiencia mínima de 3 a 5 años en gestión y coordinación de proyectos.

• Experiencia en investigación de mercados, análisis de consumidores, opinión pública o consultoría.

• Experiencia en manejo directo de clientes corporativos.

• Experiencia liderando equipos de trabajo y coordinando múltiples proyectos simultáneamente.

• Conocimientos en diseño y gestión de proyectos, investigación cuantitativa y cualitativa, y elaboración de instrumentos de investigación.

• Dominio de análisis de información, generación de insights, estadística aplicada y elaboración de informes y presentaciones ejecutivas.

• Excel avanzado.

Se valorará

• Postgrado, especialización o diplomado en Investigación de Mercados, Gestión de Proyectos, Business Analytics, Marketing Digital, Inteligencia de Negocios, Ciencia de Datos o Transformación Digital.

• Experiencia en empresas de investigación de mercados, consultoría, inteligencia de negocios o analítica avanzada.

• Manejo de SPSS, Power BI, Python o R, así como herramientas de visualización de datos.

• Experiencia o conocimientos en Marketing Digital, Analítica Digital, Social Listening, Inteligencia de Mercados, Big Data, Business Intelligence, Data Mining, modelos predictivos, segmentación avanzada, análisis del comportamiento del consumidor y procesamiento masivo de datos.

Competencias

Pensamiento analítico | Pensamiento crítico | Capacidad de síntesis | Liderazgo | Orientación al cliente | Comunicación efectiva | Planificación y organización | Orientación a resultados | Innovación y mejora continua

📍 Base: Santa Cruz, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 31 de Agosto

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Nuestro cliente, una empresa multinacional del sector energético, busca incorporar un GERENTE GENERAL para liderar la puesta en marcha y desarrollo de su operación en Bolivia, transformando la estrategia corporativa en una operación local rentable, sostenible y con proyección de crecimiento.

Objetivo del cargo

Liderar integralmente el establecimiento, estructuración y desarrollo de la operación en Bolivia, asegurando una estrategia de entrada y crecimiento sólida, el desarrollo comercial del negocio y una ejecución sostenible alineada a los objetivos corporativos.

Funciones Principales

• Liderar la puesta en marcha y estructuración integral de la compañía en Bolivia, coordinando los frentes necesarios para el inicio y consolidación de la operación.

• Diseñar e implementar la estrategia de entrada, posicionamiento y crecimiento en el mercado boliviano.

• Desarrollar oportunidades de negocio, clientes, alianzas y relaciones con actores estratégicos del sector.

• Gestionar los procesos vinculados a importación, regulación y comercialización, asegurando una ejecución ordenada de la operación.

• Fortalecer el relacionamiento institucional y la red de contactos clave para el desarrollo sostenible del negocio.

• Dirigir la evolución de la operación con foco en rentabilidad, sostenibilidad, crecimiento y construcción de capacidades locales.

Requisitos

• Formación universitaria en Ingeniería, Administración de Empresas, Economía, Finanzas o carreras afines.

• MBA indispensable.

• Experiencia relevante en Gerencia General, Dirección País, Desarrollo de Negocios o liderazgo integral de unidades de negocio.

• Trayectoria en apertura de mercados, estructuración de operaciones o lanzamiento de nuevos negocios.

• Conocimiento sólido del entorno empresarial boliviano, regulaciones, importaciones y dinámica comercial.

• Inglés avanzado deseable.

Competencias

Visión estratégica | Liderazgo ejecutivo | Mentalidad emprendedora | Autonomía | Desarrollo de negocios | Negociación | Networking y relacionamiento institucional | Orientación a resultados | Desarrollo de equipos

📍 Base: Santa Cruz de la Sierra, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 24 de agosto de 2026.

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Nuestro cliente, una reconocida empresa, busca incorporar un 𝗝𝗘𝗙𝗘 𝗗𝗘 𝗖𝗢𝗡𝗧𝗔𝗕𝗜𝗟𝗜𝗗𝗔𝗗, una posición orientada a liderar la gestión contable y financiera, asegurando información confiable, cumplimiento tributario y un adecuado control de los procesos contables.

𝗢𝗯𝗷𝗲𝘁𝗶𝘃𝗼 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝗮𝗿𝗴𝗼

Dirigir y supervisar la gestión contable y financiera de la empresa, asegurando información confiable y oportuna, cumplimiento tributario y un adecuado control de los procesos contables.

𝗙𝘂𝗻𝗰𝗶𝗼𝗻𝗲𝘀 𝗣𝗿𝗶𝗻𝗰𝗶𝗽𝗮𝗹𝗲𝘀

• Supervisar y controlar las operaciones contables de la empresa, asegurando su correcta ejecución y registro.

• Elaborar y revisar estados financieros y reportes de gestión, garantizando información confiable y oportuna.

• Coordinar los cierres contables mensuales y anuales, velando por el cumplimiento de plazos y estándares establecidos.

• Asegurar el cumplimiento de las obligaciones tributarias y regulatorias aplicables.

• Controlar cuentas por cobrar, cuentas por pagar, inventarios y activos fijos.

• Supervisar conciliaciones bancarias y análisis de cuentas, identificando y resolviendo diferencias oportunamente.

• Coordinar auditorías internas y externas, facilitando la información y documentación requerida.

• Gestionar y analizar la información contable mediante SAP Business One, coordinando con las áreas de Administración, Finanzas, Ventas, Compras e Importaciones.

𝗥𝗲𝗾𝘂𝗶𝘀𝗶𝘁𝗼𝘀

• Profesional titulado en Contaduría Pública, Auditoría o carreras afines.

• Experiencia mínima de 5 años en contabilidad, con al menos 2 años en posiciones de liderazgo.

• Experiencia en empresas comerciales, importadoras o de distribución.

• Sólidos conocimientos contables, tributarios y financieros.

• Experiencia en ciclos contables, conciliaciones, cuentas por cobrar y pagar, inventarios, activos fijos y análisis tributario.

• Manejo de SAP Business One y Excel a nivel intermedio/avanzado.

• Licencia de conducir.

𝗖𝗼𝗺𝗽𝗲𝘁𝗲𝗻𝗰𝗶𝗮𝘀

Liderazgo | Capacidad analítica | Organización | Atención al detalle | Criterio profesional | Confidencialidad | Orientación a resultados | Capacidad para trabajar bajo presión

Base: Cochabamba, Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 24 de Agosto.

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Nuestro cliente, una reconocida empresa, busca incorporar un Jefe de Administración, una posición orientada a liderar y articular la gestión administrativa, financiera y operativa, contribuyendo a la eficiencia de los recursos, el control de la gestión y una toma de decisiones oportuna.

Objetivo del cargo

Planificar, organizar y coordinar la gestión administrativa, financiera, contable, de talento humano, compras e inventarios, implementando prácticas que optimicen los recursos y fortalezcan el cumplimiento de los objetivos organizacionales.

Funciones Principales

• Planificar y coordinar la gestión administrativa, financiera, contable, de talento humano, compras e inventarios, alineando las acciones del área con los objetivos definidos por Gerencia General y Directorio.

• Elaborar el Plan Operativo Anual y el presupuesto de ingresos, gastos e inversiones, realizando seguimiento a su ejecución y gestionando los ajustes y recursos necesarios.

• Analizar y sistematizar información administrativa, financiera y contable, generando reportes, indicadores y cuadros de mando que faciliten la toma de decisiones.

• Gestionar compras, proveedores, inventarios y activos fijos, procurando condiciones favorables, control de existencias, trazabilidad y uso eficiente de los recursos.

• Coordinar los procesos de talento humano, incluyendo reclutamiento y selección, inducción, capacitación, control de asistencia, planillas y evaluación de desempeño.

• Coordinar la información requerida para cierres contables, auditorías externas, obligaciones fiscales y trámites ante entidades públicas, financieras y otras instancias relacionadas.

• Asegurar la continuidad de los servicios administrativos mediante la gestión de pagos, dotación de materiales, mantenimiento de instalaciones, servicios de terceros y sistemas de soporte.

• Implementar y fortalecer políticas, procedimientos, controles e iniciativas de mejora continua, resguardando la confidencialidad de la información y el cumplimiento de las disposiciones internas.

Requisitos

• Formación profesional en Administración de Empresas, Ingeniería Comercial, Economía o ramas afines.

• Experiencia mínima de 4 años como Administrador o en cargos de dirección financiera, contable o posiciones similares.

• Maestría o especialidad en Administración y Negocios y/o Finanzas.

• Conocimiento de procesos empresariales vinculados a contabilidad, talento humano, compras, producción, operaciones, comercio exterior y mercadeo.

• Dominio de MS Windows y Microsoft Office, incluyendo Word, Excel, PowerPoint y Power BI.

• Manejo del sistema SAP.

• Manejo de español e inglés.

Competencias

Planificación y organización | Orientación a resultados | Liderazgo | Resolución de problemas | Comunicación efectiva | Trabajo en equipo | Proactividad | Flexibilidad | Habilidad para el trato interpersonal

📍 Base: Santa Cruz,  Bolivia

Fecha límite de postulación: Lunes 24 de Agosto

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